In cazul in care mi-am depus demisia si mai am zile de concediu neefectuate, si as dori sa imi iau concediu in perioada de preaviz, acest preaviz se prelungeste cu numarul de zile de concediu pe care mi le iau?
As dori in cazul in care acest preaviz nu se prelungeste, sa ma ajutati si cu un articol din codul muncii.
Puteti sa va luati concediu in perioada de preaviz, in baza cererii dvs. si a aprobarii ei de catre angajator, deoarece pe durata preavizului CIM continua sa-si produca efectele (art. 81 alin 5 Codul muncii), dar preavizul nu se prelungeste , caci la data expirarii termenului de preaviz, contractul individual de munca inceteaza (art.81, alin (7) Codul muncii), iar dvs. nu mai beneficiati de drepturile unui salariat.
Dupa incetarea CIM, daca mai raman zile de CO neefectuate, acestea vor fi platite.
CO nu prelungeste durata preavizului , astfel incat CO si preavizul se pot suprapune in aceeasi perioada .. potrivit art.146 alin.4 C.mun., zilele de CO neefectuat se compenseaza in bani la incetarea raportului de munca ...
Demisie
VaduvaL
Buna ziua,
Va rog sa imi spuneti daca am avut contract pe perioada determinata pe 3 luni adica 03.06.2016-02.09.2016,iar pe 02.09.2016 am primit act aditional ... (vezi toată discuția)