avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 424 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... dreptul la concediul de odihna
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

dreptul la concediul de odihna

Buna ziua. In urma cu o luna, respectiv 02.08.2012, mi-am depus cererea de concediu aferenta anului 2012, (concediu care a fost planificat din luna ianuarie 2012 )care a fost inregistrata, datata, dar directorul societatii nu vrea sa mi-o aprobe pe motiv ca nu-i plac ochii mei, adica nu are nici un motiv plauzibil pentru care sa nu-mi dea voie sa-mi efectuez concediu. De fapt m-a si amenintat ca daca plec o sa ma dea afara dupa efectuarea concediului. Vreau un articol, daca exista si sa ma duc sa vb cu el de la egal la egal. Va multumesc.
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 15:31, 18 Septembrie 2012
Art.144 C.mun:
(1) Dreptul la concediu de odihna anual platit este garantat tuturor salariatilor.
(2) Dreptul la concediu de odihna anual nu poate forma obiectul vreunei cesiuni, renuntari sau limitari.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Dreptul de a fectua concediul de odihna vioricabaiceanu vioricabaiceanu As vrea sa aflu precis daca concediul de odihna se pote solicita in luna IANUARIE pentru ca de la serviciul RESURSE UMANE mi s-a spus ca nu am drept sa ... (vezi toată discuția)
Nota interna angajator - interzicere efectuare concediu de odihna emilia-gabriela emilia-gabriela Buna ziua, Este legal ca angajatorul sa dea o nota interna prin care sa interzica angajatilor efectuarea concediului de odihna pentru o perioada ... (vezi toată discuția)
E legal ce face administratora unei firme sa te bage in concediu de odihnă cum vrea ea sau cum vreau eu ca angajat sa mi organizez concediul Wathap Wathap Cum se face ca cererea de concediu sa fie legala si nu pe lista pe care sunt scrise numele la agajati care vor concediu in functie de luna ce urmează (vezi toată discuția)