contract de munca

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

contract de munca

Utilizator 15:38, 28 Septembrie 2012

buna ziua
eu lucrez la o firma de comert,in prezent sunt in concediu medical.am avut niste neintelegeri cu patronii si deja nu mai pot lucra la ei.nu vor sa mi dea actele pentru somaj.imi puteti spune daca imi pot desface contractul de munca si pe ce baza?sau ce pot face in cazul asta?nici ei nu mai vor sa lucrez in firma.
multumesc

Răspunde Citează

3 mesaje

161 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 15:53, 28 Septembrie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Conflict de munca Buna seara. Sunt in conflict cu patronul la care lucrez, si as dori sa-mi caut un alt loc de munca; si as vrea sa stiu daca imi gasesc un alt serviciu, cum ... (vezi toată discuția)

Cum procedez cu somajul Buna ziua , lucrez ca agent de paza 1 mai 2013 pana 27 august 2013 cand ne au preluat alta firma de paza cu contract de munca , si am lucrat de pe 27 august ... (vezi toată discuția)

Indemnizatie somaj Am lucrat 30 ani la o firma privata,de unde am plecat pe 10 mai prin acordul partilor. Pe 20 mai m-am angajat la o alta firma pana pe 30 iunie,cand mi s-a ... (vezi toată discuția)

Catalina Cibotariu Avocat · Answer 1 · 2012-09-28 15:48:36

In cazul in care contractul dumneavoastra de munca inceteaza prin acordul partilor sau prin demisie, dumneavoastra nu aveti dreptul la somaj. Pentru a putea beneficia de somaj, contractul de munca trebuie incetat prin concediere pentru motive neimputabile salariatului.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2012-09-28 15:53:22

Adeverinat pentru somaj sunt obligati sa o elibereze , insa va trebui ca pentru a beneficia de somaj sa indepliniti conditiile prevazute de lege , si anume:
- un stagiu minim de cotizare de 12 luni in ultimele 24 de luni anterioare datei depunerii cererii la somaj
- c.i.m. sa inceteze din motive neimputabile dvs.