concediul ingrijire copil 0-2 ani

1. Daca nu va intelegeti nici cu Primaria nici cu Scoala atunci intrebati la Agentia Judeteana pentru Plasti si Inspectie Sociala cea care aproba si plateste indemnizatia pentru CCC.

2. OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor spune:

Art. 15
(1) Drepturile prevazute de prezenta ordonanta de urgenta reprezentand indemnizatii si stimulent de insertie se stabilesc dupa cum urmeaza:

a) incepand cu ziua urmatoare celei in care inceteaza, conform legii, concediul de maternitate, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile lucratoare de la acea data;
...

3. Normele de aplicare a OUG 111/2010 spun:

Art. 8
...
(6) In situatia in care unul dintre parinti se afla in concediul de maternitate prevazut de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 399/2006, cu modificarile si completarile ulterioare, concediul pentru cresterea copilului si indemnizatiile lunare prevazute la art. 2 alin. (1)-(3) din ordonanta de urgenta se pot acorda doar dupa terminarea concediului de maternitate si nu mai devreme de a 43-a zi de la data nasterii copilului.
...

4. Daca optati pentru CCC pana la varsta de 1 an si reluati activitatea inainte de a implini copilul 1 an veti beneficia de stimulentul de insertie de 500 lei lunar pana va implini copilul 2 ani.

In completarea răspunsului anterior, vă pot spune că efectuarea celor 126 de zile de concediu de maternitate este un drept al dumneavoastră și funcție de data depunerii dosarului la primărie, beneficiați de indemnizația de crestere a copilului până la 1 an sau doi funcție de opțiunea decisă de dumneavoastră.
În cazul opțiunii pentru un an, și reluarea activității înainte de împlinirea vârstei de un an de zile al copilului, beneficiați de stimulentul de inserție în sumă de 500 lei, până la împlinirea vârstei de 2 ani a copilului !
Sănătate !!