este legal posibil ca in cadrul unei companii sa se faca angajari , ore suplimentare si in acelasi timp sa se dea muncitori in somaj tehnic sau concediu fara plata?:sorry:
Este posibil ...... depinde de anumiti factori .. Aplicarea masurii suspendarii contractului individual de munca, reglementata de art. 52 alin. (1) lit. c) C. muncii, poate afecta numai o parte dintre salariati .
Somaj tehnic
carpaho
daca o societate pe o perioada de 24 ore isi reduce activitatea poate sa trimita in somaj tehnic pe aceasta perioada o parte din personal si ce acte, decizii ... (vezi toată discuția)