Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Daca am doua contracte individuale de munca, unul cu 6 ore si altul cu 2 ore (pe 2 firme diferite), care si-au produs efectul din aceeasi zi, cum mi se va calcula indemnizatia pentru crestere copil?
1. Pentru indemnizatia pentru CCC se iau in calcul toate veniturile din cele 12 luni premergatoare nasterii copilului (inclusiv luna nasterii), indiferent de numarul de angajatori sau de perioada cat ati lucrat la fiecare.
2. Indemnizatia este de 85% din media veniturilor nete pe cele 12 luni.
3. - Si indemnizatia pentru concediul de maternitate (126 de zile = sarcina si lauzie = pre si postnatal) se plateste de toti angajatorii.
- La angajatorul de baza duceti originalul certificatului medical iar la celalalt duceti o copie semanat, stampilata si parafata de medicul prescriptor.
Concediu prenatal
marusia80m
Buna ziua, as vrea sa stiu daca procentul de 85 % de la concediu prenatal si cel pentru cresterea copilului se calculeaza din venitul net sau 85 % din venitul ... (vezi toată discuția)