buna ziua ,am o intrebare si anume :am lucrat 6 ani intro firma de profil industrie auto si datorita unor reguli interne care le fac ei ,presupus din analiza lor am incalcat una din aceste reguli si eu ,avand functia de reglor masini unelte si seful meu de schimb si ni s-a cerut bineinteles de comisia de analiza a abaterilor disciplinare din firma sanctionarea cu desfacerea contractului colectiv de munca ,datorita acestei decizii si bineinteles prin indrumarea sefului de comisie care ne aprecia foarte mult ni s-a spus sa ne cerem noi demisia(lichidarea la zi) pentru a nu se mai ajunge in comisia de expertiza in care am fost convocati si a ni se aduce la sfarsit bineinteles dupa desfacerea contractului de munca dovezi care ar fi putut sa ne afecteze angajarea in alta firma si aici ma refer la o caracterizare in firme in care am lucrat,deci concret ne-am depus demisia(lichidarea la zi) si va intreb daca putem beneficia de indemnizatia de somaj pana la gasirea unui nou loc de munca .astept raspunsul dumneavoastra anticipat .va multumesc
bine normal ca mai multe acte dar printre care si ceea ce v-am zis eu ...o scrisoare de insotire sau ceva de cenu nu mai retin exact si cu actul acela sa merg la somaj
Are dreptul la somaj
lise
Buna ziua.Sotia mea in data de 10-o5 -2013 a depus o cerere de preaviz. mentionez ca lucreaza la firma respectiva de 3 anii.de ce ar avea nevoie sa ... (vezi toată discuția)