avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1176 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Asociaţii şi fundaţii, într-un ... Legislatie Club Sportiv
Discuție deschisă în Asociaţii şi fundaţii, într-un cuvânt: ONG-uri

Legislatie Club Sportiv

Buna ziua.

Intentionez sa infiintez un club sportiv de drept privat fara scop lucrativ insa ma lovesc constant de legislatie si lacunele din domeniul acesta. Speta in cauza este ca, inca nu stiu daca pentru acesta am nevoie obligatoriu de un instuctor( nu intentionez ca existe angajati). Stie cineva sa ma ajute cu un raspuns in acest sens?

De asemenea, ma intereseaza sa aflu daca am nevoie de cursul de instruire antidoping in care se solicita angajarea absolventului unui astfel de curs.... ? Mentionez ca nu exista nicio intentie sa se comercializeze astfel de produse... ctivitatea urmeaza sa fie doar nonprofit, nu si economica!

O alta intrebare este referitoare la ce controale anuale se efectueaza in cadrul unui Club Sportiv? Am citit ca s-ar efectua astfel de controare anual si nu inteleg in ce ar consta.

Va multumesc.
Ultima modificare: Luni, 22 Aprilie 2013
cosmy_cosmina, utilizator
Cel mai recent răspuns: cosmy_cosmina , utilizator 15:01, 22 Aprilie 2013
Am omis sa mentionez ca este vorba despre club sportiv cu activitati de culturism si fitness

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Instruire periodica - lucrator desemnat bngabriel bngabriel Cine poate face instruirea periodica pentru o persoana cu atributii de lucrator desemnat. (vezi toată discuția)
Inregistrari audio, video control ssm ContSters81656 ContSters81656 Avand in vedere ca de multe ori angajatii nu recunosc neconformitatile constatate cu ocazia controalelor privind securitatea muncii, are dreptul angajatorul de ... (vezi toată discuția)
Dosar medical la angajare si cursuri de igiena crisu_10 crisu_10 buna ziua.am fost angajat la un magazin cu program non-stop,la momentul angajarii ni s-a solicitat efectuarea unui dosar medical si a unor cursuri de igiena,cu ... (vezi toată discuția)