Concediu de crestere copil calculat din salariu, somaj, PFA

1. Din OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor:

Art. 2
(1) Incepand cu data de 1 ianuarie 2011, persoanele care, in ultimul an anterior datei nasterii copilului, au realizat timp de 12 luni venituri din salarii, venituri din activitati independente, venituri din activitati agricole supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, denumite in continuare venituri supuse impozitului, pot beneficia optional de urmatoarele drepturi:

a) concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la un an, respectiv 3 ani in cazul copilului cu handicap, precum si de o indemnizatie lunara;

b) concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani, precum si de o indemnizatie lunara.
...

Art. 4
(1) In calculul celor 12 luni prevazute la art. 2 alin. (1) se includ si fractiunile de luna in care s-au realizat venituri supuse impozitului, precum si cele in care solicitantii s-au aflat in situatiile prevazute la art. 2 alin.(5) si (6), considerate luna intreaga.

(2) Prin fractiune de luna se intelege efectuarea a cel putin jumatate din zilele lucratoare din acea luna in care persoana indreptatita a realizat venituri supuse impozitului ori s-a aflat in una sau mai multe dintre situatiile prevazute la art. 2 alin. (5) si (6).

(3) Prin exceptie, se accepta ca de cel mult 3 ori fractiunea de luna sa fie constituita dintr-un numar mai mic de zile lucratoare decat cel prevazut la alin. (2).

(4) In situatia in care nasterea copilului se produce inainte de termen, perioada prevazuta la art. 2 alin. (1) se diminueaza cu perioada cuprinsa intre data nasterii copilului si data prezumata a nasterii, certificata de medicul de specialitate.



2 -3. Trebuie sa incheiati un contract de asigurare pentru concedii si indemnizatii cu Cqasa Judeteana de Asigurari de Sanatate pentru cei 0,85%.

4. Pe perioada de concediu prenatal puteti emite facturi.

5. Perioada cat sunteti PFA este eligibila pentru a benficia de indemnizatie pentru CCC chiar daca nu aveti venituri in unele luni.

6. Indemnizatia pentru CCC este de 85% din veniturile nete pe cele 12 luni premergatoare nasterii copilului (inclusiv luna nasterii).

7. Contribuia o platiti pana se suspenda activitatea de PFA.

Mai am si eu 1 nelamurire in legatura cu problema mea!
Am intrat pe PFA cu 15.9.2013, am platit cei 0,85 % pr concedii si indemnizatii pe jumatate de luna din septembrie iar cu 2.10.2013 am intrat in concediu de crestere copil. Facturile le-am taiat pe 15 si 17.9, valoarea lor fiind de 5000 lei. Am platit in avans si pe octombrie si noiembrie cei 0,85%, intrebarea mea este cum se va calcula venitul pentru prenatal si postnatal?
Daca eu trebuie sa suspend PFA pe 30 noiembrie cand nasc, iar decizia de impunere pt venitul estimat este pana inclusiv decembrie, se va recalcula si imi vor returna banii pt CAS, pensii si impozit?
Cand suspend PFA in noiembrie trebuie sa completez si declaratia cu venitul real pe 2013? sau o pot completa abia in 2014?

Multumesc!

1. Pentru prima intrtebare ar fi bine sa contactati Casa Judeteana de Asigurari de Sanatate.

2. Pentru celelalte intrebari va adresati ANAF.