Perioada de munca nedeterminata

C.i.m. incheiat pe durata determinata se poate prelungi de nenumarate ori inauntrul duratei de 36 de luni , fara a avea vreo limitare la durata prelungirii...

Art.82 C.mun.:
(3) Contractul individual de munca pe durata determinata poate fi prelungit, in conditiile prevazute la art. 83, si dupa expirarea termenului initial, cu acordul scris al partilor, pentru perioada realizarii unui proiect, program sau unei lucrari.

S-a eliminat pragul celor doua prelungiri consecutive ale contractului individual de munca pe durata determinata, permitandu-se un numar nelimitat de prelungiri. Astfel, art. 83 din Codul muncii la care se face referire in cuprinsul prevederii legale sus-mentionate enumera cazurile in care un contract individual de munca poate fi incheiat, printre aceste cazuri regasindu-se si situatia desfasurarii unor lucrari, proiecte sau programe.

Buna ziua, imi puteti spune va rog in care anume lege precizeaza eliminarea celor 2 prelungiri? Am accesat Codul Muncii actualizat 2014 si vad ca art 82 alin 4 este inca acolo. Multumesc frumos!

Art.82 C.mun.
...
(4) Intre aceleasi parti se pot incheia succesiv cel mult 3 contracte individuale de munca pe durata determinata.
...

Acesta se refera la incheierea c.i.m. si nu la prelungirea duratei acestuia.

Alin (3) al acestui articol prevede : Contractul individual de munca pe durata determinata poate fi prelungit, in conditiile prevazute la art. 83, si dupa expirarea termenului initial, cu acordul scris al partilor, pentru perioada realizarii unui proiect, program sau unei lucrari.

Prin urmare, se observa clar ca legiuitorul nu a mai prevazut o limitare a numarului de prelungiri.