relatii sef-subordonata

Nu exista niciun astfel de temei legal pentru sanctionarea unei astfel de relatii.

Intr-un act normativ nu poate fi stipulata fraza "sunt interzise relatiile de natura... sentimentala, sa-i spun, intre un sef si o subordonata".

In schimb, in legislatia specifica functiei publice sunt facute trimiteri repetate la integritate morala, la prioritatea interesului public fata de cel personal, la respectarea imaginii institutiei etc.

Prin art. 16 din Legea nr. 7/2004 privind Codul de conduita a functionarilor publici sunt reglementate urmatoarele:
"(1) In exercitarea atributiilor specifice functiilor publice de conducere, functionarii publici au obligatia sa asigure egalitatea de sanse si tratament cu privire la dezvoltarea carierei in functia publica pentru functionarii publici din subordine.
(2) Functionarii publici de conducere au obligatia sa examineze si sa aplice cu obiectivitate criteriile de evaluare a competentei profesionale pentru personalul din subordine, atunci cand propun ori aproba avansari, promovari, transferuri, numiri sau eliberari din functii ori acordarea de stimulente materiale sau morale, excluzand orice forma de favoritism ori discriminare.
(3) Se interzice functionarilor publici de conducere sa favorizeze sau sa defavorizeze accesul ori promovarea in functia publica pe criterii discriminatorii, de rudenie, afinitate sau alte criterii neconforme cu principiile prevazute la art. 3."

Iar relatiile profesionale sunt incurajate chiar :P

nu sunt functionar public

Sunt multinationale care nu agreazac relatiile sentimentale intre salariati si chiar casatoria.Dar astea sunt reguli interne care tin de politica lor.