Art. 55 Cod Fiscal Venituri din salarii
....
(4) Următoarele sume nu sunt incluse în veniturile salariale şi nu sunt impozabile, în înţelesul impozitului pe venit:
....
m) sumele sau avantajele primite de persoane fizice din activităţi dependente desfăşurate într-un stat străin, indiferent de tratamentul fiscal din statul respectiv. Fac excepţie veniturile salariale plătite de către sau în numele unui angajator care este rezident în România ori are sediul permanent în România, care sunt impozabile în România numai în situaţia în care România are drept de impunere;
....
Cazul de lamurit este urmatorul:
- angajatul este rezident in Romania;
- angajatul este plecat din Romania cca 6-7 luni pe an la munca;
- angajatul are contract de munca cu o firma din UE dar nu munceste pe teritoriul UE si angajatorul nu plateste taxe sau contributii la pensie pentru el in UE. Doar este asigurat medical pe durata cat este plecat din tara. In contract este o clauza in care se specifica ca daca trebuie platite taxe in tara de origine (Romania) atunci ele vor fi platite de catre angajat.
- angajatul nu contribuie nici la sistemul de sanatate si nici la sistemul de pensii din Romania.
Intrebari:
- conform art. 55 pct.(4) lit.m) este corect daca angajatul nu plateste impozit pe venit, contributii sociale si de sanatate in Romania?
- sunt alte ogligatii financiare care trebuie platite in Romania?
Webinar: Fiscalitate și digitalizare în 2025. Ce știm și ce urmează?
ACCA, cea mai mare asociație internațională în domeniul financiar-contabil, vă invită să participați la un eveniment gratuit destinat profesioniștilor care doresc să afle cele mai recente noutăți legate de sistemul fiscal din România.
În cadrul webinarului, care va avea loc pe 26 februarie la ora 10:00, Delia Cataramă, Tax Partner Viboal FindEx, va aborda principalele modificări fiscale aplicabile în 2025 companiilor, cu focus pe impactul asupra profitabilității și cash-flow-ului acestora.