efectele legii nr. 380/2013 cu privire la reducerea varstei de pensionare

Question

Discuție deschisă în Pensionari şi probleme juridice legate de pensii

efectele legii nr. 380/2013 cu privire la reducerea varstei de pensionare

Utilizator 16:52, 4 Februarie 2014

Buna seara. As dori sa supun in discutie o problema aparuta odata cu intrarea in vigoare a legii nr. 380/2013.
Mie mi se pare ca prin legea 380/2013 s-a disociat grupa I din tabelul I indice 1 de conditiile deosebite si de cele speciale, si ca echivaleaza cu o noua grupa, grupa I de conditii "nespeciale" (si "nedeosebite"), altfel ar fi fost asociata cu conditii speciale si ar fi fost incadrata in tabelul nr. 2; in schimb s-a creat acest nou tabel al 3-lea, tabelul 1 indice 1;
Durerea cea mare este ca persoanele care aveau pana acum si grupa I (conditii deosebite) si grupa II, puteau cumula reducerile de varsta pe baza ambelor grupa; Prin noua reglementare, am impresia ca cei care au grupa I (conditii nespeciale, din tabelul 1 indice 1, care pana acum erau conditii deosebite) si grupa II din tabelul 1 nu mai pot cumula reducerile de pe urma ambelor grupe, si sunt chiar discriminati fata de cei care au mai multi ani incadrati doar in grupa II, pentru ca sunt nevoiti sa aleaga una dintre reduceri.

Durerea cea mai mare este atunci cand o persoana are 3 tipuri de grupe superioare diferite, si trebuie sa aleaga doar una dintre reducerile prevazute in cele 3 tabele de la art. 55 din legea nr. 263/2010, spre deosebire de o persoana care a lucrat doar intr-una din grupe care va valorifica reducerea pe baza intregii perioade lucrate in grupa superioara de munca.

Halal echitate este in legislatia pensiilor, nu?

Daca nu este asa, va rog sa ma contraziceti.

Ultima modificare: Marți, 4 Februarie 2014

Răspunde Citează

11 mesaje

2989 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 11:00, 7 Februarie 2014

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (2)

Alte discuții în legătură

Varsta de pensionare Am si eu o intrebare.Sotul meu este nascut in 08.11.1961,este angajat din 15.09.1978 iar din 20.04.1987 pina in 01.04.2001 a lucrat in gr.II de munca si din ... (vezi toată discuția)

Echivalare grupa 1 de munca F Stagiul total de cotizare realizat a. Stagiul total de cotizare realizat, din care 38 ani 1 luna 17 zile 1, In sistemul public, din care ... (vezi toată discuția)

Cumul reducere varsta grupele i si ii de munca. Buna ziua. As dori si eu o lamurire vis-a-vis de cumularea reducerii varstei standard de pensionare. Pe site-ul unei case de pensii am gasit urmatoarele ... (vezi toată discuția)

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 1 · 2014-02-04 19:29:40

1. Ati uitat sa spuneti cine v-a spus asa ceva.

2. Reducerea varstei standard de pensionare se face separat pentru fiecare situatie din cele trei tabele si apoi se cumuleaza reducerile.

eagle_free Utilizator · Answer 2 · 2014-02-05 09:47:32

Bun, atunci ma intreb unde scrie in lege ca se cumuleaza reducerile, ca nu am gasit nici un text de lege care sa prevada cumulul reducerilor? Si daca se cumuleaza reducerile, cu care grupa/tabel din cele 3 ar trebui sa incepem pentru ca fiecare grupa are un plafon minim pentru prima reducere?

Spre exemplu in cazul tabelului 1 se acorda 1 an de reducere la primii 6 ani de conditii deosebite; in cazul tabelului 1 indice 1 se acorda 3 ani de reducere la primii 6 ani de grupa I, conditii nespeciale si in cazul tabelului 2 se acorda 1 an de reducere la primii 2 ani de grupa I, conditii speciale.

Sa inteleg ca pentru fiecare perioada de grupa din cele 3 categorii (in cazul activitatii in munca prestata pana la 01 aprilie 2001) se acorda separat cate o reducere, si apoi se cumuleaza aritmetic cele 3 reduceri? Care este textul de lege de unde rezulta aceasta regula?

Multumesc anticipat.

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 3 · 2014-02-05 10:51:05

1. Legea 263/2010 spune:

Art. 55
(1) Persoanele care au realizat stagiul complet de cotizare au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare, dupa cum urmeaza:

a) conform tabelului nr. 1, in situatia persoanelor care au realizat stagii de cotizare in conditii deosebite de munca;

a1) conform tabelului nr. 1.1, în situaţia persoanelor care au realizat stagii de cotizare în grupa I de muncă, potrivit legislaţiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, cu excepţia celor realizate în activităţile care, conform prevederilor art. 30 alin. (1), sunt încadrate în condiţii speciale;

b) conform tabelului nr. 2, in situatia persoanelor care au realizat stagii de cotizare in locurile de munca incadrate in alte conditii de munca prevazute la art. 29 alin. (2) si in conditii speciale prevazute la art. 30 alin. (1);

2. - Nu stiu de unde ati dedus dvs. ca nu se face reducerea varstei standard de pensionare pentru fiecare caz in parte si ca nu se pot cumula aceste reduceri.
- Daca legea nu interzice de ce vreti dvs. asa ceva? Poate dati idei politicienilor.

3. Daca legiuitorul ar fi vrut sa nu se faca acest cumul fiti sigur ca l-ar fi prevazut in lege.

Carp Mircea Utilizator · Answer 4 · 2014-02-05 15:20:49

Problema ridicata aici,cred ca este urmatoarea:

Cumularea anilor din grupele I si II in vederea reducererii varstei standard.

De ex:

Cineva are 5 ani si 6 luni in grupa I-a si 10 ani si 6 luni in grupa II-a.
Daca inainte de aparitia legii 380/2013 reducerea era de 3 ani si 6 luni,pentru 16 ani in conditii deosebite.
Acum,dupa aparitia legii 380/2013 reducerea este de 2 ani,pentru 10 ani si 6 luni de conditii deosebite.
Pentru grupa I-a nu se mai acorda reduecere,perioada fiind sub 6 ani.

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 5 · 2014-02-05 15:48:35

Consultant resurse umane 15:48, 5 Februarie 2014

1. Exista si aceasta posibilitate.

2. Orice lege avantajeaza pe unii (cei mai multi) si dezavantajeaza pe altii.

Răspunde Citează