In cazul unei persoane care doreste sa intre in concediu maternitate incepand cu data de 1 Aug 2014 iar venitul brut lunar pe fiecare luna din ultimele 6 ar fi 14,800 RON/luna baza de calcul a indemnizatiei de maternitate este plafonat la 12 salarii minime brute pe tara lunar adica la 10,800 RON/luna ( 900 RON salariul minim brut pe tara valabil incepand cu 1 iulie 2014*12) conform Art. 10 OUG nr.158/2005?
Venitul brut lunar din ultimele 6 luni anterioare concediului medical, care se considera in baza de calcul a indemnizatiei, este plafonat la 12 salarii minime pe tara, adica 10.200 lei pe lunile februarie-iunie 2014 si 10.800 lei pe luna iulie 2014.
Normele de aplicare a OUG nr.158/2005: ART.73
Exemplul nr. 2 - Situaţia în care veniturile din ultimele 6 luni depãşesc plafonul stabilit de lege
- lei -
””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””
luna*) 1 2 3 4 5 6
V**) 5.000 5.000 5.000 5.000 5.000 5.000
NZ***) 21 19 21 20 21 20
””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””””
vplaf****) 5.000 5.000 5.000 3.960 3.960 4.680
*) luna 1 - luna august 2006
luna 2 - luna septembrie 2006
luna 3 - luna octombrie 2006
luna 4 - luna noiembrie 2006
luna 5 - luna decembrie 2006
luna 6 - luna ianuarie 2007
**) Veniturile totale realizate în cele 6 luni din baza de calcul.
***) Numãrul de zile pentru care s-a achitat contribuţia pentru concedii şi indemnizaţii, pe fiecare lunã din baza de calcul.
****) În lunile 4, 5 şi 6 veniturile pentru care s-a achitat contribuţia nu trebuie sã depãşeascã limita a 12 salarii minime brute pe ţarã.
În acest caz, media zilnicã a bazei de calcul a indemnizaţiilor se determinã ca raport între suma veniturilor totale realizate în lunile 1, 2 şi 3, precum şi veniturile din lunile 4, 5 şi 6, plafonate potrivit legii, pe baza cãrora s-a achitat contribuţia pentru concedii şi indemnizaţii, şi numãrul total de zile pentru care s-a achitat contribuţia în aceastã perioadã.