Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Program in contract
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 390 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Program in contract
Pune o întrebare 46 întrebări azi, 7 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Program in contract

Buna dimineața

Daca se stabilește in CIM programul de munca care sa cuprindă o perioada fixa in care personalul se afla simultan la locul de munca si o perioada variabila, mobila, in care salariatul isi alege orele de sosire si de plecare, cu respectarea timpului de munca zilnic, este ok daca in CIM se trece: conform regulamentului intern programul de munca este compus dintr-o perioada fixa între..... Si cel mai devreme se poate veni la ora ....si cel mai târziu se pleacă la ora...???
Răspunde Citează
6 mesaje
382 vizualizări
2 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 09:28, 23 Martie 2014
Vezi răspuns
Contactează
Art. 118 C.mun.
(1) Angajatorul poate stabili programe individualizate de munca, cu acordul sau la solicitarea salariatului in cauza.
(2) Programele individualizate de munca presupun un mod de organizare flexibil a timpului de munca.
(3) Durata zilnica a timpului de munca este impartita in doua perioade: o perioada fixa in care personalul se afla simultan la locul de munca si o perioada variabila, mobila, in care salariatul isi alege orele de sosire si de plecare, cu respectarea timpului de munca zilnic.
(4) Programul individualizat de munca poate functiona numai cu respectarea dispozitiilor art. 112 si 114.

Nu este posibilă stabilirea unor programe individualizate de muncă prin intermediul regulamentului intern în cazul în care, deşi la nivel de angajator există contract colectiv de muncă, totuşi el nu se referă la posibilitatea stabilirii unor programe de muncă individualizate. (Ovidiu Macovei, Conţinutul contractului individual de muncă, Editura Lumina Lex, Bucureşti, 2004, p. 216)
Răspunde Citează
Deci
1. daca in ccm se prevede ca programul individualizat e prevazut in roi, e ok?
2. Daca scriem in CIM programul individualizat fără sa facem referire la RI, e ok?
Răspunde Citează
Contactează
In ambele situatii, raspunsul este afirmativ.

La pct 2 , ar fi bine sa fie si prevazut in Reg.Intern
Răspunde Citează
Multumesc
Si la pct 2 e ok daca se scrie in CIM ca in conformitate cu RI programul este......?
Ultima modificare: Duminică, 23 Martie 2014
zxz19, utilizator
Răspunde Citează
Contactează
Este corect , asa cum doriti sa procedati in situatia expusa la pct.2
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Intrebare dascalumihaita64 dascalumihaita64 prin program variabil se intelege chemarea mea la munca la orice ora din zi si din noapte?! pe motiv ca nu-mi \"ies\" orele?!.....trebuie sa asteptam ... (vezi toată discuția)
Timp inegal si variabil paul1851 paul1851 Buna ziua. Cum ar trebui sa specific in CIM pentru un angajat care lucreaza cu norma intreaga (40 ore pe saptamana), dar sa aiba un program flexibil? Angajatul ... (vezi toată discuția)
Dosar salariat manolacheflorentina manolacheflorentina VA ROG FRUMOS SA MA AJUTATI CU UN MODEL DE ACT ADITIONAL LA CIM IN CARE ESTE PREVAZUT PROGRAM FLEXIBIL. AM SALARIATI CU 4 ORE IAR CEI DE LA ITM MIAU SPUS SA ... (vezi toată discuția)