Buna ziua!
Sunt salariat cu contract de munca pe perioada nedeterminata si am primit de trei ori notificare prin care sunt anuntat ca sunt in preaviz de la...pana la...Mentionez ca am lucrat in toate aceste perioade conform graficului, platit conform contractului individual.Fiind pensionar, nu am acordat o importanta prea mare (i)legalitatii derularii contractului colectiv, astazi mi-a parvenit informatia conform careia, incepand cu luna aprilie, firma angajatoare preda unei alte firme sarcinile dar nu si intreg colectivul - in speta, (si) eu, nu mai apar pe lista angajatilor.Va rog sa-mi indicati in ce masura si in cat timp demersul acesta poate intra in vigoare in mod legal si, daca poate tine de mine efectuarea unor actiuni in vederea reluarii sau incetarii de drept ( concediere colectiva ?) a muncii.