Buna ziua,
Dorim sa infiintam un post nou in societate si sa desfiintam un post vechi.
Ce acte trebuiesc intocmite? Pot fi acestea semnate de catre reprezentantul legal (imputernicit prin procura speciala), in cazul in care nu pot fi semnate de catre Asociat Unic?
Multumesc!
Ce fel de post? Daca doriti sa concediati un angajat atunci ii acordati un preaviz de minim 20 de zile lucratoare si emiteti decizia de concediere conform art 65 CM.
Pentru o noua angajare intocmiti un CIM si il inregistrati in Revisal.
Angajarea si concedierea se pot face si de reprezentantul legal, daca are procura speciala.
Acte necesae:
- hotarare AGA desfiintare post - are ca efect modificarea statului de functii si al organigramei, precum si concedierea salariatului angajat pe acel post
- hotarare AGA infiintare post - are ca efect modificarea statului de functii si al organigramei, precum si angajarea unei persoane pe acel post
Avem un angajat in societate si vrem sa il mutam pe un post nou creat si sa il desfiintam pe cel vechi. Deci nu e vorba de concediere, ci de promovare pe un post nou infiintat.
Problema este daca aceste Hotarari de infiintare post nou si desfiintare post vech pot fi semnate si de reprezentantul legal?