Altercatii cu administratorul de asociatie de bloc

Mergeti oameni buni, din usa in usa, cu un tabel, strangeti semnaturi, dupa ce le obtineti puneti afis pe usa ca se tine sedinta, informati administratia (Presedintele) ca are loc sedinta, numiti o persoana care sa intocmeasca procesul verbal de sedinta, il semnati toti cei prezenti la adunare, faceti o copie si originalul il inmanati Presedintelui. E obligat sa puna in aplicare tot ce se hotaraste acolo prin vot. La adunare, incercati sa discutati si sa hotarati lucruri concrete si cat mai la obiect.

Cititi in prealabil si legea 230/2007 si HG 1588/2007 ca sa fiti in tema cu organizarea si functionarea Asociatiei de proprietari.

kres a scris:

numiti o persoana care sa intocmeasca procesul verbal de sedinta, il semnati toti cei prezenti la adunare, faceti o copie si originalul il inmanati Presedintelui.

Dispozitia in vigoare precizeaza

L nr 230/2007 Art 25 (4) Hotararile adunarilor generale se consemneaza in registrul de procese-verbale al asociatiei de proprietari, se semneaza de catre toti membrii comitetului executiv si se comunica, in scris, tuturor proprietarilor.

@ynocentta,
Ceea ce ziceti Dvs. este corect, de fapt este legal pentru situatii normale, insa cand se ajunge la convocarea AG a proprietarilor de catre cel putin 20% dintre membrii as. prop. si nu de catre com. executiv, atunci, asa cum se si numeste, este vorba de o AG extraordinara.
Ce faci atunci, mergi la presedinte (presupunem ca este informat ca va avea loc evenimentul) si il rogi sa-ti puna la dispozitie registrul de procese verbale a AG - corect? In aceste conditii, presedintele impreuna cu tot ”staff-ul” trebuie sa participe la aceasta AG extraordinara si sa-si puna mandatele pe masa - dar, unde ati intalnit Dvs. o asemenea comportare demna? Si daca nu vrea sa-ti puna la dispozitie registrul de PV, ce faci, nu mai tii AG?
In aceste conditii eu as invita sa participe la aceasta AG extrordinara, pe cineva de la serv. as. prop. din cadrul primariei locale, eventual politistul de sector (faceti invitatii scrise).

Este corect ce scrie @kres pentru ca o alta solutie nici eu nu o vad. Aici se pune problema ca membrii as. prop. sa-si cunoasca atat drepturile, cat si obligatiile, de aceea bine s-a si scris mai sus, ca initiatorii actiunii sa faca bine sa mai lectureze legislatia.

Daca pornim de la motivele unei astfel de actiuni:
... am solicitat planificare unei sedinte pt a lua masuri in privinta cheltuielilor de asociatie care au ajuns la sume mari si nu doreste sa planifice aceasta sedinta... consider ca aceste probleme se puteau clarifica si altfel, de aceea este bine ca toti membrii as. prop. sa-si cunoasca dreptul de a avea acces la toate documentele as. prop. Poate ca cheltuielile as. prop. sunt corecte, toate preturile au crescut, orice activitate care este facuta in cadrul as. prop. trebuie platita, asa ca niste discutii corecte cu membrii com. ex., cu cineva din comisia de cenzori ar fi clarificat aceste lucruri si nu s-ar fi ajuns aici.
Pe de alta parte, daca in asociatia dvs. administratorul este „piesa” principala, atunci tot dvs. sunteti de vina, astfel ca se ajunge imediat la:
.... presedinetele este in tandem cu administratorul....

Cu agresiunea fizica este alta problema si o puteti rezolva printro reclamatie la organele de politie. Poate aveti si martori...
Succes si poate ne tineti la curent cu mersul actiunii!

va multumesc pt raspunsuri