In urma cu 2 luni m-am angajat si am stipulata in cotractul de munca o clauza de formare profesionala de 20.000 de euro. Intre timp am vazut care este mediul de lucru, ce voi face exact si ce sef voi avea, si as vrea sa plec fara a plati clauza deoarece mi se pare prea mult stres si nu cred ca voi face fata. Mentionez ca dupa terminarea cursului de 2 luni de zile trebuie sa dam un examen ca sa luam certificarea. Verbal ni s-a spus ca asta ar fi conditia pentru a ramane angajati, dar nu e stipulat nimic in contract.
Intrebarea mea este, pot sa-mi dau demisia acum la inceput fara a plati clauza?
@smeagull
B-) Cand am scris "dinainte" ma refeream la data incheierii CIM. Cursul de formare poate fi efectuat peste 1 luna, 1 an sau 2 ani. Codul Muncii prevede restituirea chelt cu formarea profesionala, dupa cum a scris, chelt a caror efectuare trebuie dovedita, nu prezumata. E posibil ca acea suma sa corespunda cu suma inscrisa in CIM, dar ea trebuie dovedita, fiecare banut.