Fata de ce spune @Adriantot,
As adauga sa va implicati mai mult, poate ca membru in com. executiv si o sa aveti la dispozitie chiar toate documentele, ba chiar o sa participati si la luarea deciziilor...
Acum lasand si gluma la o parte, am mai auzit de asemenea cazuri - asociatie mica de 10-15 ap., la inceput au fost organizati cu tot ce trebuie, dar pe parcurs, in staff a mai ramas doar presedintele, care ce sa faca si el ca asociatia "sa mearga" - a inceput/a fost nevoit sa faca tot, dar acest lucru a fost temporar, pana la noi alegeri.
Insa nu-i inteleg atitudinea:
... Nu este de acord sa imi arate nici un act nimic... , mai mult, ...El incepe sa rada si zice da-ma in judecata.
Deci, incercati sa discutati aceasta chestiune in AG: mai vrea sa ramana in acest post - sa lucreze cum spun legile, nu mai vrea, sau nu-i convine sa lucreze legal, sa va lase, alegeti pe altcineva (completati nr. membrilor com. executiv), gasiti-va si un administrator si spor la lucru!