Buna ziua, as vrea sa va adresez o intrebare:
Am lucrat 15 ani cu carte de munca , am platit contributiile la stat in toti acesti 15 ani fara intrerupere iar acum as vrea sa intru in concediu crestere copil , am dreptul la asa ceva avand in vedere ca sunt unic asociat la o alta societate comerciala care functioneaza
1. Pentru a beneficia de concediu crestere copil (CCC) si indemnizatia aferenta trebuie ca in cele 12 luni premergatoare nasterii copilului (inclusiv luna nasterii) sa aveti venituri din salarii, din activitati independente sau agricole sau perioade asimilate (somaj indemnizat, concedii medicale, concediu de maternitate etc.).
2. Plata contributiilor la stat nu este o conditie pentru a beneficia de CCC.
3. - Daca sunteti si salariat si aveti si calitatea de asociat unic puteti beneficia de indemnizatie pentru CCC.
- Calitatea de asociat unic o puteti pastra si pe timpul cat sunteti in CCC.
4. Din Ordinul MMFPS 1474/2011:
Situatie:
Dividendele obţinute de un asociat unic la o societate pot fi luate în calcul la stabilirea indemnizaţiei pentru creşterea copilului?
Solutie:
Dividendele obţinute de asociatul unic la o societate nu se iau în considerare la stabilirea veniturilor care se iau în calculul indemnizaţiei pentru creşterea copilului, conform prevederilor art. 2 alin. (1) şi art. 3 din OUG nr. 111/2010. Potrivit art. 65 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 571/2003, cu modificările şi completările ulterioare, dividendele sunt venituri din investiţii, acestea se pot reinvesti, odată cu restul sumei obţinute ca profit care se utilizează de obicei tot pentru investiţii.
Situatie:
Ce venituri sunt luate în considerare în cazul asociaţilor unici?
Solutie:
În cazul asociaţilor unici, potrivit art. 55 alin. (2) lit. h) din Legea nr. 571/2003, cu modificările şi completările ulterioare, este considerată venit din salarii indemnizaţia lunară a asociatului unic, la nivelul valorii înscrise în declaraţia de asigurări sociale.