Adeverinta vechime in munca

Incerc sa prezint cat mai clar si mai scurt problema mea.
Lucrez la o soc.coop.de consum la resurse umane si am eliberat adeverinte de vechime pentru perioada 1990-1994 in care am trecut salariile la care a fost facut calculul contributiei pentru pensie si nu au fost preluate de Casa de pensii.
Am primit o adresa in care se specifica faptul ca la baza calculului stagiului de cotizare stau veniturile realizate. Citez:
"In situatia in care nu se poate face dovada veniturilor realizate, stagiul de cotizare va fi cel corespunzator unei jumatati de norma, iar la determinarea punctajelor lunare vor fi utilizate salariile brute sau nete, dupa caz, in conformitate cu modul de inscriere a acestora in carnetul de munca. Precizam faptul ca prezentarea unei adeverinte prin care sa se faca dovada veniturilor realizate lunar este necesara in vederea determinarii stagiului de cotizare realizat pentru toate categoriile de persoane care au realizat activitate in cadrul cooperatiei de consum."
In practica concret am intalnit situatii in care la o cotizatie aproximativ egala (salarii luate in calcul la contributie, egale) sau stabilit salarii realizate cu diferente foarte mari. Nu inteleg de ce persoana care a obtinut in vremea respectiva salarii mari dar nu a contribuit pentru pensie, va obtine si acum o pensie mai mare decat cel care atunci a avut aceeasi contributie dar a incasat un salariu mult mai mic.
Va rog mult sa-mi clarificati de ce trebuie trecute, in adeverinte, salariile realizate, chiar daca angajatii nu au lucrat la mica serie sau la prestari servicii si de ce ni se mai solicita si salariile minime din perioadele respective, nu are Casa de pensii salariile minime ?