ce lege se aplica

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

ce lege se aplica

Utilizator 08:32, 7 Mai 2015

Ce lege sau hotarare se mentioneaza in cazul in care angajatorul doreste ca pe 2 ture diferite, suprapuse la pranz sa numeasca 2 persoane cu functii si meserii diferite in Clasificarea Ocupatiilor din Romania-unul avand studii medii si o anumita pregatire, celalalt superioare cu alta pregatire, deci fara sa se schimbe functiile celor 2 ?

Răspunde Citează

54 mesaje

2172 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:31, 28 Mai 2015

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (5)

Alte discuții în legătură

Felul muncii Este o schimbare a felului muncii daca un angajat este mutat efectiv in alt birou (in organigrama este alt compartiment al aceluiasi serviciu) cu alte ... (vezi toată discuția)

Schimbare sau delegare de atributii ? Nu sunt de acord cu mutarea mea in alt compartiment si i-am anuntat de acest lucru. Angajatorul imi modifica continutul muncii pe șest, dandu-mi ocazional ... (vezi toată discuția)

Aptitudini profesionale Angajatul, a fost internat la psihiatrie in luma mai, iar in august se doreste intoducerea de atributii de relatii cu publicul, desi angajatorul a fost anuntat ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2015-05-07 15:34:31

Consilier juridic 15:34, 7 Mai 2015

Nu exista niciun act normativ care sa reglementeze ceea ce ati mentionat dvs.

Răspunde Citează

petrulili Utilizator · Answer 2 · 2015-05-07 18:06:42

Si atunci cum este posibil sa figureze in organigrama 2 astfel de compartimente formate din cate 2 oameni care fac acelasi lucru dar avand incadrari diferite, respectiv studii superioare o meserie si studii medii alta meserie ? Cum a reusit managerul institutiei sa motiveze in nota inaintata forului superior decizional o astfel de rotire de cadre ? Este legal ?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2015-05-07 19:31:18

Consilier juridic 19:31, 7 Mai 2015

Cred ca este mai bien sa-l intrebati pe el, intrucat noi nu ne putem substitui gandirii acestuia.

Răspunde Citează

petrulili Utilizator · Answer 4 · 2015-05-08 10:06:14

Dar este legal ca in acelasi loc in schimburi si cu aceleasi atributii - unul in completarea altuia -sa lucreze persoane cu functii si incadrari diferite ?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2015-05-08 10:14:52

Legea stabileste numai anumite conditii privind angajarea, insa angajatorul are, in principal, urmatoarele drepturi:
a) sa stabileasca organizarea si functionarea unitatii;
b) sa stabileasca atributiile corespunzatoare fiecarui salariat, in conditiile legii;
c) sa dea dispozitii cu caracter obligatoriu pentru salariat, sub rezerva legalitatii lor;
...