Concediu de odihna la reintoarcerea din CCC

Buna seara . Pe scurt , aceasta este problema mea :
Functionar public , am dreptul la 30 (25+5) zile de concediu de odihna anual . In anul 2011 mi-am luat 22 zile concediu de odihna , iar cu data de 01 septembrie am intrat in CCC , si mi s-a suspendat contractul de munca . Dupa calculele mele , pentru cele 8 luni lucrate beneficiam de 20 de zile de concediu , deci am efectuat cu 2 zile mai mult , dar nimeni nu s-a sesizat pana acum .
In ianuarie 2014 m-am reintors din CCC ( a durat mai mult pentru ca am mai nascut un copil ), iar acum mi se comunica ca , potrivit HG 250/1992 , pentru anul 2015 beneficiez doar de 8 zile de concediu , adica diferenta ramasa din anul 2011 . Am citit HG-ul , dar am vazut ca acolo se face referire doar la salariatii care s-au reintors din concedii medicale sau fara plata, nu si din CCC .
As dori , daca v-ati mai intalnit cu situatii asemanatoare, sa imi spuneti ce pot face , caci nu mi se pare corect ca, pentru 20 de luni lucrate ( 8 in 2011 si 12 in 2015 ) sa beneficiez doar de 30 de zile de concediu de odihna . Multumesc .