avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 917 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Securitate şi Sănătate în ... Sedintele organizate la nivel de unitate avand ca ...
Discuție deschisă în Securitate şi Sănătate în Muncă (fost Protecţia Muncii)

Sedintele organizate la nivel de unitate avand ca teme:Instructaj P S I,Instructaj protectia muncii,probleme organizatorice si diverse, Prezenta este obligatorie in afara orelor de program?

Sedintele organizate la nivel de unitate avand ca teme:Instructaj P S I,Instructaj protectia muncii,probleme organizatorice si diverse,
Prezenta este obligatorie in afara orelor de program?
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 10:49, 2 August 2015
Legea ssm nr.319/ 2006 mentioneaza:
-art.18 (6) Angajatorul trebuie să acorde reprezentanţilor lucrătorilor cu răspunderi specifice în domeniul securităţii şi sănătăţii lucrătorilor un timp adecvat, fără diminuarea drepturilor salariale, şi să le furnizeze mijloacele necesare pentru a-şi putea exercita drepturile şi atribuţiile care decurg din prezenta lege.
-art.21 (1) Instruirea prevăzută la art. 20 alin. (1), (2) şi (4) nu poate fi realizată pe cheltuiala lucrătorilor şi/ sau a reprezentanţilor acestora.
(2) Instruirea prevăzută la art. 20 alin. (1) şi (2) trebuie să se realizeze în timpul programului de lucru.
(3) Instruirea prevăzută la art. 20 alin. (4) trebuie să se efectueze în timpul programului de lucru, fie în interiorul, fie în afara întreprinderii şi/ sau unităţii.
Activitatile privind ssm se realizeaza in timpul programului de lucru, fara cheltuieli din partea lucratorilor, fara diminuari de salariu.
Directoru invoca regulamentul intern,si zice ca prezenta este obligatorie. multumesc
Aveti asa ceva mentionat in Reg.Intern?
Chiar nu cunosc,in decizie scrie doua articole
Dvs nu ati luat la cunostinta de prevederile acelui regulament intern?

Regulamentul intern se aduce la cunoştinţă salariaţilor prin grija angajatorului şi îşi produce efectele faţă de salariaţi din momentul încunoştinţării acestora.

De asemenea, orice salariat interesat poate sesiza angajatorul cu privire la dispoziţiile regulamentului intern, în măsura în care face dovada încălcării unui drept al său.

Alte discuții în legătură

Buna ziua, este legal ca sedintele pentru instruirea angajatilor ... co22 co22 buna ziua, este legal ca sedintele pentru instruirea angajatilor sa se faca in timpul liber al acestora? se lucreaza in ture de 12/24-12/48. persoana care ... (vezi toată discuția)
Instructaj periodic efectuat in zile libere? Tudor Maria Tudor Maria Doresc sa mi se explice daca este legal ca instructajul sa fie facut in afara programului de munca . Mentionez ca lucrez in ture a cate 12 ore, mai exact doua ... (vezi toată discuția)
Buna ziua! poate fi obligat un lucrator sa fie reprezentant al ... Petru2022 Petru2022 Buna ziua! Poate fi obligat un lucrator sa fie reprezentant al lucratorilor cu raspunderi specifice SSM? Pentru a ajuta: - acesta nu isi doreste sa fie; - ... (vezi toată discuția)