modalitate reducere salar pt toti salariatii

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

modalitate reducere salar pt toti salariatii

Utilizator 13:37, 14 Iulie 2009

Buna ziua
ma puteti ajuta cu o lamurire legat de reducerea salariului tuturor salariatilor pentru o perioada determinata la 80% de exemplu
Care sunt pasii?
Va multumesc

Răspunde Citează

7 mesaje

740 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 18:11, 14 Iulie 2009

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Reducere program de lucru la -6 ore-cu reducerea nivelului de salarizare Unitatea in cadrul careia lucrez, invocand \" probleme financiare\"; doreste a reduce programul de lucru la 6 ore cu reducerea corespunzatoare a salariului; ... (vezi toată discuția)

Reducerea salariului datorita rezultatelor financiare slabe Buna ziua, Sa zicem ca angajatorul decide reducerea salariilor motivata de rezultatele financiare proaste ale societatii. Cum trebuie sa dovedeasca el ... (vezi toată discuția)

Crestere salariu prin decizie Buna ziua. In urma cresterii salariului minim pe societate s-a hotarat in urma negocierii colective ca toate salariile sa creasca cu aceasi suma. Pot sa fac o ... (vezi toată discuția)

Av. NICULESCU-GORPIN Avocat · Answer 1 · 2009-07-14 13:45:39

Le puteti reduce la toti salariul la 75% daca ii bagati in somaj tehnic.
Altfel, nu se poate. Daca nu exista contract colectiv in institutie, reducerea salariului se face individual pentru fiecare angajat, in baza unui act aditional la contractul de munca individual. Dar trebuie sa fie si angajatul de acord cu reducere si sa semneze actul aditional.
Cu stima,
Av. Niculescu-Gorpin

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 2 · 2009-07-14 13:46:39

1. Faceti acte aditionale la CIM, pentru fiecare salariat, si modificati salariul.
2. Actele aditionale trebuie semnate si de salariati. Adica trebuie sa discutati cu ei si sa le explicati situatia, ca nu mai aveti posibilitatea sa-i platiti ca si pana acum.
3. Atentie, insa! Salariul modificat sa nu fie mai mic decat salariul minim brut pe economie.

nicoletatrenea Utilizator · Answer 3 · 2009-07-14 13:52:45

Utilizator 13:52, 14 Iulie 2009

va multumesc mult pt sfat
o zi cat mai buna

Răspunde Citează

nicoletatrenea Utilizator · Answer 4 · 2009-07-14 14:05:57

Utilizator 14:05, 14 Iulie 2009

iar daca este contract colectiv de munca, iar daca sefii nu vor sa intre in somaj tehnic???

Răspunde Citează

Gratiela Ratiu Consultant resurse umane · Answer 5 · 2009-07-14 14:24:25

Inreruperea activitatii,. asanumitul somaj tehnic, este o decizie unilaterala a angajatorului pentru care nu aveti nevoie nici de acordul angajatilor nici de acordul sindicatului.