Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Buna ziua!!! In convocarea pentru cercetarea disciplinara a unui salariat a fost folosita exprimarea **sunteti convocat sa va prezentati pana cel tarziu la data de .......orele.....**.Intrebarea mea :poate fi atacata in instanta aceasta exprimare**pana cel tarziu data de.....** si faptul ca nu i-am comunicat o data fixa??
Va multumesc pentru ajutorul acordat.
Art.251 C.mun.
...
(2) In vederea desfasurarii cercetarii disciplinare prealabile, salariatul va fi convocat in scris de persoana imputernicita de catre angajator sa realizeze cercetarea, precizandu-se obiectul, data, ora si locul intrevederii.
...
In opnia mea, nu îndeplineşte condiţiile prevăzute de lege convocarea prin care salariatului se pune in vedere sa se prezinte "pana cel tarziu la data de ....".
Cercetare disciplinara
pap
Un angajat a primit un document în care scrie asa În vederea demarării procedurii de cercetare disciplinara ca urmare a rapoartelor declarațiilor depuse ... (vezi toată discuția)
Preaviz
Elena714
În cazul în care salariatul are deja 90 de zile lucrătoare, respectiv își dă demisia și nu poate sta perioada de preaviz. Care sunt consecințele ... (vezi toată discuția)
Convocare
spiritul1
ce lege ne spune care este locul legal pentru a conova un angajat la cercetare disciplinara. Daca sediul firmei este la 400 km, in baza a caror ... (vezi toată discuția)