Concediu maternitate neplatit ..venit pe 0 pentru insemnizatie de crestere a copilului?

Pana la obtinerea unei hotarari judecatoresti definitive, daca nu incasati salariu pentru munca depusa/ nu vi se plateste concediul de maternitate, firma nu poate scrie un venit pe adeverinta de care vorbiti.

Inteleg, insa daca ii actionez in instanta pentru neplata indemnizatiei de maternitate (si pana la pronuntare trec 5-6 luni) asta inseamna ca eu nu am venituri pe lunile respective si nu mi se va putea acorda indemnizatia?

1. Din OUG 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurãri sociale de sãnãtate:

Art. 36 - (1) Calculul şi plata indemnizaţiilor prevãzute de prezenta ordonanţã de urgenţã se fac pe baza certificatului de concediu medical eliberat în condiţiile legii, care constituie document justificativ pentru platã.
(2) Certificatul de concediu medical se prezintã plãtitorului pânã cel mai târziu la data de 5 a lunii urmãtoare celei pentru care a fost acordat concediul.
(3) Plata indemnizaţiilor se face lunar de cãtre:
a) angajator, cel mai târziu odatã cu lichidarea drepturilor salariale pe luna respectivã, pentru asiguraţii prevãzuţi la art. 1 alin. (1) lit. A şi B;
…

Art. 47
...
(2) Constituie contravenţii urmãtoarele fapte, sãvârşite prin încãlcarea obligaţiilor prevãzute la art. 36 alin.(3):
a) refuzul nejustificat de platã a indemnizaţiilor;
b) calculul şi plata eronatã a indemnizaţiilor;
...

Art. 48 - (1) Contravenţiile prevãzute la art. 47 se sancţioneazã dupã cum urmeazã:
a) cele prevãzute la alin. (1) şi (2), cu amendã de la 2.500 lei la 5.000 lei;
...

Art. 49. - Constatarea contravenţiilor prevãzute la art. 47 şi aplicarea amenzilor corespunzãtoare se fac de cãtre organele de control ale CNAS şi ale caselor de asigurãri de sãnãtate.


2. Asadar sesizati urgent, in scris, Casa Judeteana de Asigurari de Sanatate (CJAS), aceasta va aplica legea, il va sanctiona pe angajator si in felul acesta poate se hotaraste si angajatorul sa va plateasca indemnizatiile de concediu medical.

3. Daca perioada de concediu de maternitate este cu venit 0 (zero) atunci zero este si venitul care se ia in calculul indemnizatiei pentru concediu c restere copil (CCC).

4. In ultima instanta il puteti actiona in judecata pe angajator pentru plata indemnizatiei pentru concediul de maternitate cat si pentru diferenta de indemnizatie pentru CCC.

Casa de Sanatate ii poate obliga sa plateasca sau doar il sanctioneaza?

Nu-l poate obliga , ci doar in poate sanctiona pe angajator.