Orele maxime de munca saptamanal

Din Codul muncii:

Art. 114
(1) Durata maxima legala a timpului de munca nu poate depasi 48 de ore pe saptamana, inclusiv orele suplimentare.

(2) Prin exceptie, durata timpului de munca, ce include si orele suplimentare, poate fi prelungita peste 48 de ore pe saptamana, cu conditia ca media orelor de munca, calculata pe o perioada de referinta de 4 luni calendaristice, sa nu depaseasca 48 de ore pe saptamana.

(3) Pentru anumite activitati sau profesii stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil, se pot negocia, prin contractul colectiv de munca respectiv, perioade de referinta mai mari de 4 luni, dar care sa nu depaseasca 6 luni.

(4) Sub rezerva respectarii reglementarilor privind protectia sanatatii si securitatii in munca a salariatilor, din motive obiective, tehnice sau privind organizarea muncii, contractele colective de munca pot prevedea derogari de la durata perioadei de referinta stabilite la alin. (3) , dar pentru perioade de referinta care in niciun caz sa nu depaseasca 12 luni.

(5) La stabilirea perioadelor de referinta prevazute la alin. (2)—(4) nu se iau in calcul durata concediului de odihna anual si situatiile de suspendare a contractului individual de munca.

(6) Prevederile alin. (1)—(4) nu se aplica tinerilor care nu au implinit varsta de 18 ani.

Art. 115
(1) Pentru anumite sectoare de activitate, unitati sau profesii se poate stabili prin negocieri colective sau individuale ori prin acte normative specifice o durata zilnica a timpului de munca mai mica sau mai mare de 8 ore.

(2) Durata zilnica a timpului de munca de 12 ore va fi urmata de o perioada de repaus de 24 de ore.

In final, sa inteleg ca este ilegal si nu se poate sub nicio forma sa se lucreze o medie mai mare de 48h/saptamana

1. Nu ati citit cu atentie textele din Codul muncii, in special ce am scris bolduit.

2. Puteti lucra si mai mult de 48 de ore pe saptamana dar facand media pe o perioada referinta de la 4 luni pana la 12 luni sa nu se depaseasca cele 48 de ore saptamanal.

3. Dar in practica se poate lucra daca vi se platesc drepturile banesti pentru orele suplimentare.

Programul meu este de 48h la munca , 48h liber . tot ce este peste 40 de ore este platit conform legii, la fel si orele de noapte, contractul fiind facut pe 1 an .
Este legal asa ceva, tin sa precizez ca atat angajatorul cat si angajatul sunt de acord cu aceste conditii de munca.

Este in regula.