Legea nr. 46/2003, legea drepturilor pacientului si Legea nr. 98/1994, republicata in 2008, privind stabilirea si sanctionarea contraventiilor la normele legale de igiena si sanatate publica

Question

Discuție deschisă în Securitate şi Sănătate în Muncă (fost Protecţia Muncii)

Legea nr. 46/2003, legea drepturilor pacientului si Legea nr. 98/1994, republicata in 2008, privind stabilirea si sanctionarea contraventiilor la normele legale de igiena si sanatate publica

Utilizator 03:28, 13 Decembrie 2015

Buna seara!

Doresc sa dezbatem acest subiect in mod civlizat si gandit.

Mi s-a spus ca prin legislatia Romaniei refuzul angajatului de a se prezenta la controlul medical periodic nu stiu ce atrage dupa sine.

Din aceasta lege eu vad ca asta atrage dupa sine:

Lege nr. 98/1994, republicata in 2008, privind stabilirea si sanctionarea contraventiilor la normele legale de igiena si sanatate publica

Capitolul X - Contraventii la normele de igiena privind conditiile si procesele de munca

Art. 27

Constituie contraventie si se sanctioneaza cu amenda de la 200 lei la 600 lei:

b) neprezentarea angajatilor din unitatile de orice fel la examinarile medicale periodice stabilite prin instructiunile Ministerului Sanatatii Publice si programate de organele sanitare, potrivit specificului fiecarui loc de munca;

[ link extern ]

Sunt dispusa sa platesc eventual si o amenda, dar tin sa mentionez ca eu ma prezint la controlul medical, ma supun tuturor celorlale proble non-nvazive, doar refuz recoltarea de sange.

Exista insa o alta lege,

Legea nr. 46/2003, legea drepturilor pacientului

care spune:

"Consimţământul pacientului este obligatoriu pentru recoltarea, păstrarea, folosirea tuturor produselor biologice prelevate din corpul său, în vederea stabilirii diagnosticului sau a tratamentului cu care acesta este de acord."

[ link extern ]

Deci care lege este valabila sau sunt amandoua si pot sa refuz civilizat recoltarea de sange, caz in care, conform legii pacientului, este necesar consimtamantul meu pentru a mi se preleva probe biologice?

As dori sa dezbatem mai amanuntit subiectul daca se poate.

Am gasit de asemenea si conventia de la Oviendo: Conventia pentru protectia drepturilor omului si a demnitatii fiintei umane fata de aplicatiile biologiei si medicinei

unde spune ca:

Articolul 5
Reguli generale

O interventie în domeniul sanatatii poate fi facuta numai dupa ce persoana respectiva si-a dat consimtamantul în mod liber si în cunostinta de cauza.
Acestei persoane trebuie mai întai sa i se furnizeze informatia corespunzatoare referitoare la scopul si natura interventiei, cat si la consecintele si riscurile acesteia.
Persoana în cauza îsi poate retrage liber, în orice moment, consimtamantul.

[ link extern ]

Pe langa aceasta conventie, exista termenii de "procedura medicala invaziva" si "procedura medicala non-invaziva".

Recoltarea de sange cu ac este procedura medicala invaziva (careia eu ma opun).

Nu ma opun controlului medical general, controlului vizual, ECG-ului etc. care sunt proceduri medicale non-invazive.

DEFINITIE:

Invasive

An invasive procedure is one in which the body is "invaded" or entered by a needle, tube, device, or scope.

[ link extern ]

Aceasta definitie este luata de pe un site oficial american care se cheama US National Library Of Medicine

[ link extern ] /

Aici este altceva ce am gasit:

Aspecte generale ale practicii medicale si jurisprudentei in obtinerea consimtamantului la tratament

17.11.2002, 10:20
Afisari 10,933
D. Dermengiu*, C. Curca

Obtinerea consimtamantului la actul medical este un act specific, care ocupa o pozitie centrala in comunicarea si relatia medic-pacient, de altfel prezentata ca norma deontologica fundamentala in principalele coduri medicale, precum Juramantul Hipocratic, Declaratia de la Geneva sau Codul International al Eticii Medicale. In actul medical, se porneste de la consimtamantul implicit, care sta la baza relatiei curente de consult medical exprimat de prezenta implicita a pacientului in cabinetul de consultatie, si se ajunge la consimtamantul exprimat, etapa obligatorie, prin care pacientul isi acorda permisiunea specifica de a fi tratat.
Consimtamantul se aplica nu numai fata de interventiile anestezice, chirurgicale, diagnostice invazive etc., dar si fata de tratamentele medicale agresive (cortizonice, citostatice, antihipertensive etc).

[ link extern ]

Deci va rog sa imi spuna cineva daca este amabil la ce ma pot astepta in cazul in care eu refuz sa mi se ia proba de sange din motive fizice (lesin si intru in stare de inconstienta cand mi se ia sange datorita faptului ca am un defect la o valva de la inima (nu am un document scris care sa ateste acest lucru, doar mi-a fost adus la cunostinta acest fapt de catre un medic acum 12 ani))
precum si din motivele etice expuse mai sus.

Daca eu ma prezint la control, sa zicem ca platesc si acea amenda pentru ca refuz prelevarea de sange, atunci mi se da viza de apt de munca? Sa zicem ca platesc amenda, altceva ce mai trebuie sa mai fac?

Multumesc.

Ultima modificare: Duminică, 13 Decembrie 2015

Răspunde Citează

5 mesaje

655 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 18:04, 13 Decembrie 2015

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Refuz recoltare probe biologice sunt chemat in instanta pentru fond-infractiuni privind circulatia pe drumurile publice(oug nr.195/2002);am fost oprit de un echipaj de politie -am suflat in ... (vezi toată discuția)

Refuz recoltare probe biologice buna ziua ma numesc nicu-constantin si va rog frumos sa-mi spuneti si mie daca refuzul de recoltare probe biologice in vederea stabilirii alcolemiei este ... (vezi toată discuția)

Recoltare probe biologice Sunt oprit in trafic si mi se cere sa ma supun recoltarii de probe biologice (suspiciune de consum de substante interzise). Accept sa ofer probe de saliva, ... (vezi toată discuția)

cetatean_european Utilizator · Answer 1 · 2015-12-13 04:55:33

De asemenea mentionez ca sunt dispusa sa dau in scris o declaratie pe proprie raspundere ca in cazul in care ma voi imbolnavi deoarele am refuzat profilaxia, sunt dispusa sa renunt la serviciile publice de sanatate gratuite puse la dispozitie de statul roman. Voi plati probabil in continuare CAS-ul (ca tot degeaba il platesc, cand am nevoie de servicii medicale adresandu-ma intotdeauna policlinicilor private). Pot face acest lucru? Daca da, in baza carei legi? Daca nu, in baza carei legi?

Subiectul mi se pare destul de complicat si nerezolvabil cu o fraza de genul: "angajatul este obligat sa se supuna controlului medical periodic". In ce baza acesta este obligat? Conform ROI, ok. Atunci cu cele mentionate anterior cum ca nu cer bani nimanui ca sa imi repare sanatatea, si in baza Legii Drepturilor pacientului, as dori sa stiu ce mai are ROI de spus.

Consider ca una este sa refuz prelevarea de probe biologice in cazul in care am facut accident pe sosea si alta este sa refuz prelevarea de aceleasi probe biologice in cazul in care eu sunt nevinovat si se invoca profilaxia.

Profilaxia ar trebui, conform Legii Drepturilor Pacientului, sa fie optionala si nu obligatorie.

Nu doresc sa port o discutie in contradictoriu cu nici un membru al acestui forum, ci doar sa incercam sa coroboram aceste legi care dupa parerea mea se bat cap in cap.

Va multumesc.

liamic43 Utilizator · Answer 2 · 2015-12-13 07:39:25

Legea 98/2004 actualizată în 2008 a fost abrogată la 1 iunie 2011, prin urmare nu mai există.așa că nu mai puteți face referire la aplicarea acesteia.
În prezent există HG 857/2011

cetatean_european Utilizator · Answer 3 · 2015-12-13 13:13:28

Multumesc liamic43.

Deci acum este asa: "Art. 53. - Constituie contravenţii şi se sancţionează cu amendă de la 3.000 lei la 5.000 lei pentru persoanele
fizice, respectiv cu amendă de la 5.000 lei la 8.000 lei pentru persoanele juridice următoarele fapte:
a) neprezentarea angajaţilor din unităţile de orice fel la examinările medicale periodice, programate de angajator în colaborare cu medicul de medicina muncii, potrivit specificului fiecărui loc de muncă, conform reglementărilor legale în vigoare; "

[ link extern ]

s-a schimbat doar valoarea amenzii, insa intrebarea este daca dupa ce sa zicem ca se ajunge pana acolo si ca sunt amendat, mi se da apt de munca?

Eu ma gandesc de pe acum la scenariile cele mai grotesti, ca sa stiu la ce ma astept. Tot de aici de pe forum am aflat de aceasta lege, unde un director isi freca mainile de placere ca angajatii nu vor mai refuza controlul din cauza acestei amenzi. Pe mine nu m-au facut 5 milioane, asa ca eu sunt dispusa sa ii platesc, cu toate ca eu nu refuz sa ma prezint la tot controlul, ci doar la probele invazive, refuzand doar proba de sange (care, repet, este procedura medicala invaziva). Dupa ce sa zicem ca platesc acesti bani, ce se intampla? Sunt apt sau nu? Ca daca tot nu sunt apt, nu mai are rost sa platesc nimic. Imi dau demisia si gata.

Multumesc mult.

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 4 · 2015-12-13 18:04:02

Insistati pe acelasi subiect. Inteleg dpvd emotional, care este motivul dvs. personal, dar eu nu comentez, pe aceasta sectiune, motive personale, ci doar legat de domeniul legislatiei muncii si a medicinei muncii. Ceea ce supuneti dvs. discutiei de aceasta data este domeniu pur medical.
Nu voi incerca sa aduc alte argumente in afara celor pe care deja le-am expus in discutiile deschise de dvs. anterior pe aceeasi tema generala, legata de analiza de sange.
Cert este ca singura persoana care poate sa dea apt pentru a desfasura activitati la un loc de munca/ post de lucru este medicul specialist de medicina muncii care intocmeste, semneaza si parafeaza fisa de aptitudine a lucratorului in urma efectuarii examinarii medicale la angajare si a examinarii medicale periodice. Acest document este singurul care este avut in vedere de catre angajator atunci cand se pune problema daca lucratorul poate sau nu efectua activitati la locul sau de munca.
Toate actele normative pe care le invocati se refera la alte aspecte legate de sanatatea cetateanului, nu la cetatean in legatura cu medicina muncii.
De data aceasta nu voi inchide discutia, poate sunt alti utilizatori care doresc sa poarte discutie pe acest subiect. Initial am dorit sa mult discutia in alta sectiune - raspunsuri in comunitate, dar nu sunt convins ca acolo veti avea parte de mai multe comentarii.
Nu vreau sa va creez disconfort, dar mai trebuie reamintit ceva. Amenda contraventionala este prevazuta pentru legile de care amintiti in aceasta discutie. Legat de examinarea medicala periodica, se aplica prevederile mentionate de mine in comentariile la discutiile anterioare deschise de dvs. (este bine sa le recititi cu atentie, fara patima, fiind in interesul dvs.) si acestea sunt prevederi din ROI al firmei care sunt - desfacerea CIM pentru neprezentarea lucratorului la examinarea medicala la data, locul, ora programarii.