Trebuie sa se respecte dispozitiile din Contractul Colectv de Munca Unic la Nivel National pe anii2007-2010:
Art. 78. - (1) La încetarea contractului individual de muncă din motive ce nu ţin de persoana salariatului, angajatorii vor acorda acestuia o compensaţie de cel puţin un salariu lunar, în afara drepturilor cuvenite la zi.
(2) Prevederile alin. (1) sunt aplicabile atunci când încetarea contractului individual de muncă a intervenit
ca urmare a unor motive ce nu ţin de persoana salariatului.
dar daca in contractul de munca are salariul de incadrare 600 lei , brutul variaza de la luna la luna pentru ca lucreaza in acord, iar netul variaza si el de la luna la luna de la 1500 lei pana la 2000 lei.
eu ce salariu compensatoriu ii dau ?