Un dosar privind contestarea deciziei de concediere a fost solutionat in favoarea salariatului la fond. Firma respectiva a facut recurs, iar in faza de apel salariatul a recuzat completul de judecata, pentru motivul ca firma a depus acte neconforme cu realitatea si nu a fost acordat un termen pentru refacerea actelor depuse, ASA CUM A PROCEDAT LA UN DOSAR IDENTIC, cu doua saptamani inainte. Cererea de recuzare a fost respinsa cu formula "Respinge cererea de recuzare ca neîntemeiată. Cu recurs în 5 zile de la comunicarea deciziei asupra apelului."
Intrebarea este legata de momentul recursului in faza de apel. Va mai exista un termen de judecata sau se va da direct o solutie la apel fara sa mai fiu citat, iar apoi voi putea face recurs la Inalta Curte doar pe cazul recuzarii?
Procesul merge mai departe. Daca va prezentati sau nu depinde de dvs. Daca ati fost prezent la unul dintre termene nu veti mai fi citat.
Dupa comunicarea deciziei din apel se face recurs la ICCJ pe recuzare.