eliberare adeverinta pt. medic

florenta_22 a scris:

Buna ziua!
Va rog sa-mi spuneti in cat timp departamentul Resurse Umane ar trebui sa-mi elibere adeverinta pt. medic.In situatia mea sunt in concediu medical in luna august,in data de 20 am trimis medicalele lunii august si am solicitat a mi se elibera o adeverinta cu toate zilele de medical avute.Am trimis actele prin posta,cu confirmare de primire,s-au primit pe alta firma,functioneaza mai multe firme la acelasi sediu,nu stiu.Ma gandesc ca poate nu vor recunoaste ca au primit plicul de la mine,creindu-mi astfel probleme.Au trecut 10 zile de la primirea plicului cu medicalele mele si ei nu mi-au eliberat inca adeverinta mea pt. medic.
Ce pot face?

Stimata florenta_22, pentru siguranta ar fi trebuit sa depui acele acte personal, chiar daca te aflai in concediu pentru incapacitate de munca temporara de munca! De fapt, stii unde esti angajata dar nu-ti amintesti cui ai trimis acele acte, prin posta! Grav, dar pentru a afla un raspuns la intrebare ar trebui sa te deplasezi personal la sediul angajatorului pentru a constata care este realitatea de la fata locului. Dupa aceea se va rezolva problema!

Pt. tudorioan: am lucrat la punctul de lucru,nu sediul central,cei de la punctul de lucru nu au vrut sa-mi primeasca actele si am considerat ca este mai bine sa le trimit la sediul central,prin posta,cu confirmare de primire.Postul pe care il ocup s-a restructurat,nu stiu daca firma a intrat in faliment sau nu,dar exista 2 firme cu acelsi nume: "sc x srl" si "sc x com srl",ambele avand sedii diferite,dar eu am trimis actele la sediul central,pe adresa firmei unde lucrez, doar stiu unde isi are sediul firma la care sunt angajata.Si sa va mai explic,poate nu intelegeti domnule tudorian:mi s-a restructurat postul,iar eu sunt in medical si nu am fost informata daca firma s-a falimentat sau nu.

In timp ce erati in concediu medical s-a restructurat postul d-voastra? Concediul medical suspenda contractul si preavizul.
AngiF

florenta_22 a scris:

Pt. tudorioan: am lucrat la punctul de lucru,nu sediul central,cei de la punctul de lucru nu au vrut sa-mi primeasca actele si am considerat ca este mai bine sa le trimit la sediul central,prin posta,cu confirmare de primire.Postul pe care il ocup s-a restructurat,nu stiu daca firma a intrat in faliment sau nu,dar exista 2 firme cu acelsi nume: "sc x srl" si "sc x com srl",ambele avand sedii diferite,dar eu am trimis actele la sediul central,pe adresa firmei unde lucrez, doar stiu unde isi are sediul firma la care sunt angajata.Si sa va mai explic,poate nu intelegeti domnule tudorian:mi s-a restructurat postul,iar eu sunt in medical si nu am fost informata daca firma s-a falimentat sau nu.

florenta_22 actele care il privesc pe angajat, de regula se prezinta personal la sediul firmei nu la acel punct de lucru! Ca s-a restructurat postul este una si nu are legatura cu faptul ca esti in concediu medical! Esti inca angajata la firma, dupa ce revii la serviciu atunci sa pui problema desfiintarii postului unde lucrai, cand ai plecat in concediu medical.Adeverinta trebuia eliberata in 24/48 de ore!

Ma repet:nu vor sa-mi primeasca actele la punctul de lucru,unde imi desfasor activitatea,mi s-a spus sa le trimit la sediul central!!!!!!!!!!!!!!!!!
Cum sa le prezint personal in cazul in care sunt internata???????????
Este specificat undeva ca adeverinta se elibereaza in 24/48 ore?