Conditii incadrare la indemnizatia de somaj

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Conditii incadrare la indemnizatia de somaj

Utilizator 13:15, 28 August 2009

Va prezint mai intai situatia si dupa aceea intreb :

- 2002-aug 2006 CIM 8ore/zi/per. nedeterminata
- aug 2006-aug 2008 concediu ingrijire copil
- 23.08.2008 incetat cim prin acordul partilor
- 01.10 2008-30.03.2009 CIM 8 ore/zi/per nederminata
- 30.03.2009- 30.09.2009 CIM 4 ore/zi/per nederminata - sa zicem ca il da afara incepand cu 01.10.2009
intrebarea mea este: Poate acea persoana sa intre in somaj la data de 01.10.2009 avand in vedere durata lucrata si mai ales acel CIM cu 4 ore pe zi????
Multumesc.

Răspunde Citează

13 mesaje

4005 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 09:07, 30 Octombrie 2009

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Acordare indemnizatie somaj Buna ziua, Daca se poate ca cineva sa ma ajute intr-o problema cu dosarul de somaj. Cei de la Somaj mi-au spus ca dosarul meu este respins deoarece nu ... (vezi toată discuția)

Beneficiez de somaj dupa cim cu jumate norma si concediu crestere copil? Buna ziua, Beneficiez de somaj daca am lucrat inainte de a intra in concediu crestere copil cu norma 6 ore timp de cel putin un an? Am fost in concediu ... (vezi toată discuția)

Nelamurire Buna ziua, s-a desfintat postul pe care eram angajata cu 8 ore/zi incepand cu data de 01.10.2009, dar mai eram angajata cu c.m cu ... (vezi toată discuția)

ynocentta Utilizator · Answer 1 · 2009-08-28 13:50:46

Sa zicem este una si decizia de incetare este alta.
Concret conform L 76/2002,beneficiati de ajutor de somaj, in situatia in care CIM a incetat din motive ce nu tin de angajat .
Demisia/incetarea CIM prin acordul partilor ,nu conduce la acordare de ajutor de somaj.

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 2 · 2009-08-28 14:04:28

1. Poate intra in somaj daca ii inceteaza CIM cu art.65 din Codul muncii (desfiintarea postului).
2. Pentru completarea celor 12 luni de cotizare la somaj se ia si perioada de dinainte de intrare in CCC).

ynocentta Utilizator · Answer 3 · 2009-08-28 14:11:23

Stagiul de cotizare necesar acordarii ajutorului este de minim 12 luni in ultimile 24 luni premergatoare ,conform art 17 al 1 raportat la art 34 din L 76/2002.
Ori in speta de fata perioada activata cu numai 4h/zi ,conduce la diminuarea cotizatiei .

ContSters43393 Utilizator · Answer 4 · 2009-08-28 14:21:26

Multumesc, dle Tudor Valeriu de raspunsul dat - prin urmare se poate intra in somaj in conditiiile expuse.
Intr-adevar , nu o sa fie vorba de o incetare de comun acord - interesul fiind tocmai posibilitatea de a intra in somaj dupa aceea.
Cumva creeaza vreo problema faptul ca intre 23.08.2008 cand a incetat cim prin acordul partilor si 01.10 2008 - cand s-a incheiat un CIM nou nu s-a lucrat?

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 5 · 2009-08-28 14:40:34

1. Daca va fi concediata cu 01.10.2009 se ia in calcul perioada 01.10.2007-01.10.2009. In aceasta perioada trebuie sa se regaseasca 12 luni lucrate (cu 8 ore pe zi).
2. Aceasta perioada de 2 ani este impartita astfel:
- 01.10.2007-01.08.2008 = CCC
- 01.10.2008-30.03.2009 = 6 luni lucrate
- 30.03.2009-30.09.2009 = 5 luni lucrate, cu 4 ore pe zi, = 2,5 luni lucrate cu 8 ore pe zi.
3. Aveti un total de 8,5 luni lucrate. Va mai lipsesc 3,5 luni. Acestea vor fi ultimele 3,5 luni dinaintea intrarii in CCC.