O agentie de recrutare care detaseaza salariati la societati din Italia, care realizeaza activitati de cabotaj in alte state din UE (ex. Austria), are obligatia, in calitate de angajator, sa completeze formularul online de notificare a activitatii de cabotaj pe teritoriul Austriei, sau acest lucru intra in sarcina societatii care utilizeaza salariatul.
De asemenea, tot legat de acel formular, persoana de contact care trebuie introdusa, trebuie sa aiba domiciliul in Austria?
multumesc, dar vazusem articolul si nu raspunde la intrebarile mele. as fi vrut macar o indrumare catre cineva care poate oferi consultanta pe subiect.