Dacă am optat pentru 2 ani creștere copil, si legea 66/2016 s-a dat după optiunea de a sta acasă cu copilul 2 ani și aș dori sa ma întorc cu 90 de zile mai repede, însă firma nu acceptă cererea aș putea sa apelez la ITM???
Conform legislatiei in vigoare, pana cand copilul implineste varsta de 2 ani angajata se poate reintoarce oricand la serviciu si poate reintra oricand in concediul de crestere si ingrijire a copilului.Deci angajatorul este obligat sa va reprimeasca.
Daca apar probleme cu angajatorul va adresati cu o sesizare la ITM.
Ccc
Monica21
Urmeaza sa nasc luna aceasta si sunt detasata de aproape 2 ani la o institutie. As vrea sa ma intorc cat mai repede la munca insa societatea la care sunt ... (vezi toată discuția)