Codul muncii la art. 137 alin.1), mentioneaza repausul saptamanal de 48 de ore consecutive (sambata si duminica) iar la alin. 2), este mentionat faptul ca repausul poate fi acordat si in orice alte zile din saptamana, nu este specificat ca trebuie sa fie consecutive... Intrebarea mea este: poate un angajator sa acorde salariatilor sai repausul saptamanal in zile non-consecutive? de ex. marti si vineri? nu ca exceptie ci ca o conditie permanenta (doar zilele difera). Multumesc.
Dar cum ramane cu cei care au programul de munca inegal (cum sunt companiile de taxi si alte companii care ofera servicii 24/24) se aplica si pentru ei aceeasi regula de 48 de ore consecutive de repaus saptamanal? sau la ei nu se aplica aceasta regula? ca codul muncii nu este destul de clar in aceasta privinta. Multumesc.
Repau saptamanal
dissy
Buna ziua
La persoanele angajate cu 4ore/zi repartizare inegala care lucreaza de marti pana sambata de exemplu cum se calculeaza orele lucrate sambata? Se da ... (vezi toată discuția)