Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Dreptul de a semna documente in timpul concediului de odihna

Utilizator 19:01, 3 Aprilie 2017

In timpul concediului de odihna, am dreptul de a semna documente?
Eu personal consider ca am acest drept, fiind alegerea mea de a veni o fuga la servici iar documentele intocmite de mine in acest timp sa fie semnate de mine, eu asmandu-mi responsabilitatea.
Sau exista obligatia de a nu semna in timpul concediuli de odihna?

Fii primul care răspunde ! Citează

1 mesaje

367 vizualizări

1 participanți

Alte discuții în legătură

In timpul concediului medical salariatul poate semna documente? Daca persoana se afla in concediu medical 30 de zile, din pricina unei fracturi la picior si ocupa post unic - consilier resurse umane- fiind singura cu ... (vezi toată discuția)

- după venirea din concediul de odihnă, un salariat mai poate ... - după venirea din Concediul de odihnă, un salariat mai poate semna un Contract, dacă acest Contract a fost încheiat cât salariatul a fost în Concediul ... (vezi toată discuția)

Cerere concediu odihna-obligatoriu de intocmit? Salariatii ce isi efectueaza concediul de odihna conform planificarii efectuate mai au obligatia de a inainta o cerere scrisa angajatorului inainte de a intra ... (vezi toată discuția)