Spor de weekend/zile libere, conform noii legi a salarizării unitare

Bună ziua!

Noua lege a salarizării unitare prevede, la Art. 18 — (1) Pentru munca [...] prestată în zilele de repaus săptămânal, de sărbători legale și în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările în vigoare, nu se lucrează, în cadrul schimbului normal de lucru, se aplică prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, cu modificările și completările ulterioare.

În Legea nr. 53/2003, Art. 132. (2) In cazul in care repausul in zilele de sambata si duminica ar prejudicia interesul public sau desfasurarea normala a activitatii, repausul saptamanal poate fi acordat si in alte zile stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern.
(3) In situatia prevazuta la alin. (2) salariatii vor beneficia de un spor la salariu stabilit prin contractul colectiv de munca sau, dupa caz, prin contractul individual de munca.

Se poate solicita un spor la salariu/o zi liberă în plus sau reducerea timpului de lucru, prin prisma prevederilor celor două legi?