Buna ziua,
Avem un angajat care doreste sa treaca de la program de 8 ore la program de 4 ore de la jumatatea lunii.
Pot sa ii fac act aditional cu modificarea programului si a salarului de la acea data sau se poate doar de la inceput de luna?
Daca este posibil, cum voi proceda cu salariul, va avea doi fluturasi cu 2 salarii diferite?
Legal se poate face aceeasta modificare prin act aditional cu reducerea salariului si a timpului de munca.
In practica este foarte greu cand o sa calculati salariul pentru o parte din luna care este cu 8 ore si restul cu 4 ore, are un sigur fluturas.
Va recomand sa rugati salariatul sa va informeze in scris ca incepand cu data de 01.10.2017, vrea sa lucreze program de 4 ore, repartizarea programului fiind de la ora ____pana la ora ______, salariul corespunztor celor 4 ore este de ________. Luna septembrie ramane cu program de 8 ore.
Salariatul trebuie sa completeze o declaratie conform Ordonantei Guvernului nr. 4/2017.
Control itm
adrianabresug
am avut control de la itm si am primit sarcina de a face la CIM cu timp partiel de 4ore/zi repartizarea programului de lucru si conditiile in care se poate ... (vezi toată discuția)