Curs specializare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Curs specializare

Utilizator 16:04, 8 Octombrie 2017

Buna ziua! Sunt asistent medical generalist, dar sunt incadrata in sectia de medicina fizica si recuperare, unde am intrat prin concurs in decembrie 2015, cerinta fiind de asistent medical generalist. Intre timp conducerea spitalului unde lucrez s-a schimbat, iar noul manager ma obliga sa fac cursuri de specializare in alta localitate, toate cheltuielile fiind suportate de mine. Mentionez ca sunt mama singura a unui copil minor in varsta de 10 ani, nu am cu cine lasa copilul pe durata cursului si nici nu imi permit financiar acest curs care costa 2000 lei + cheltuieli de cazare, transport, pe durata a 8 saptamani cat dureaza cursul.
Am fost in audienta la manager si a spus ca nu il intereseaza situatia mea de acasa, sa las copilul cu cheia de gat, ca toata lumea are probleme si daca vreau sa imi pastrez serviciul sa ma duc la curs. Este legal sa ma dea afara in aceste conditii ? Multumesc anticipat!

Ultima modificare: Duminică, 8 Octombrie 2017

Răspunde Citează

2 mesaje

120 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:24, 8 Octombrie 2017

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Formare profesionala Buna dimineata Am un angajat care dupa o saptamina a fost trimis la curs in strainatate timp de 25de zile., pe aceasta perioada angajatul cum este ... (vezi toată discuția)

Demisie in perioada de proba cu clauza formare profesionala Buna seara, As dori sa stiu daca in perioada de proba intra in vigoare clauza de formare profesionala. Mentionez ca nu am beneficiat pana in prezent de ... (vezi toată discuția)

Act aditional cursuri de calificare Buna ziua . Am facut de curand un curs de calificare de valoare relativ mica , si inspectorul de resurse umane al intreprinderii mi-a facut act aditional prin ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2017-10-08 16:24:54

Nu este legala o astfel de situatie.
1. Angajatorii au obligaţia de a asigura participarea la programe de formare profesională pentru toţi salariaţii.

2. In cazul in care participarea la cursurile sau stagiile de formare profesionala este initiata de angajator, toate cheltuielile ocazionate de aceasta participare sunt suportate de catre acesta.