Salariul a fost calculat conform legii 153/2017 astfel:
1450 × coeficient aferent functiei × procent gradatie vechime in munca.
De la 01.01.2018, avand in vedere cresterea salariului brut cu 25%, salariul se va recalcula luand in calcul si marirea salariului minim de la 1450 la 1900? Adica:
1900 × coeficient aferent functiei × procent gradatie vechime in munca × 1.25
Indexarea se aplica la salariul din luna decembrie 2017 fara a depasi nivelul salarial stabilit in grila de salarizare,
Nu se recalculeaza nimic.
Formula de calcul este valabila la functii noi, la promovarea pe o functie care nu are echivalent.