Contract timp partial

Se va calcula la valoarea salariului din c.i.m.

@lael
Daca nu sunt mai multe contracte cu timp partial care adunate sa faca cel putin 1900, angajatul datoreaza contributii calculate la venitul brut, diferenta pentru a acoperi contributiile la salariul minim se suporta de angajator.

Iael a scris:

Buna ziua,

As vrea sa intreb pentru contractele cu timp partial de la 1 ianuarie 2018 cum se va calcula punctul de pensie?
......

Punctajul lunar se calculează prin raportarea câștigului salarial brut sau, după caz, a venitului lunar asigurat, care a constituit baza de calcul al contribuției de asigurări sociale, la câștigul salarial mediu brut din luna respectivă, comunicat de Institutul Național de Statistică.

Am inteles ca intrucat declaratia 112 ia in calcul la oprirea contributiilor venitul de 1900 nu conteaza valoarea salariului.
As vrea totusi sa stiu sigur deoarece nu as vrea sa cotizez ca o persoana care castiga 1900 lei dar sa se ia in calcul valoarea salariului din contractul cu timp partial.
Acum un angajat cu timp partial plateste aceleasi contributii cu un angajat cu norma intreaga si salariul de 1900. De aceea nu ar fi corect ca pensia sa se calculeze diferit pentru contributii egale.

Intrebati mai bine la Casa de Pensii.