Zile concediu prenatal si postnatal.

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Zile concediu prenatal si postnatal.

Utilizator 18:06, 23 Octombrie 2009

Buna ziua. As dori sa stiu daca sa modificat numarul de zile pentru concediu prenatal si postnatal? Dupa cate am inteles sa marit perioada la 160 si ceva de zile? Va multumesc de raspuns.

4 mesaje

1999 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 00:09, 24 Octombrie 2009

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediul de maternitate Am o nelamurire. Eu nu mi-am luat concediu prenatal si vreau sa stiu daca s-au pierdut zilele acelea sau daca pot sa le iau acum postnatal toate zilele, 63 ... (vezi toată discuția)

Concediu sarcina si lauzie Buna ziua am citit undeva astfel concediu de sarcina este de 63 zile calendaristice si 63 de zile cel de lauzie . Ce ma intereseaza pe mine daca pot acumula ... (vezi toată discuția)

Concediul prenatal mai mult de 42 de zile???? Buna ziua! Am doar o intrebare: concediul prenatal poate sa fie mai mare de 63 zile ( 126 sunt total), indeplinindu-se cele 42 zile obligatorii postnatal??? In ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2009-10-23 18:25:18

Consilier juridic 18:25, 23 Octombrie 2009

Nu s-a marit aceasta perioada.

MARGARETA STANCIU Avocat · Answer 2 · 2009-10-23 19:59:05

Avocat 19:59, 23 Octombrie 2009

126 de zile calendaristice(O.U.G.nr.158/2005)

Crissa C Consilier juridic · Answer 3 · 2009-10-24 00:09:48

Ordinul MS/CNAS 60/32/2006
ART. 23
(1) Asiguratele au dreptul la concedii pentru sarcina si lauzie, pe o perioada de 126 de zile calendaristice, perioada in care beneficiaza de indemnizatie de maternitate.
ART. 24
(1) Concediul pentru sarcina se acorda pe o perioada de 63 de zile inainte de nastere, iar concediul pentru lauzie pe o perioada de 63 de zile dupa nastere.
(2) Concediile pentru sarcina si lauzie se pot compensa intre ele, in functie de recomandarea medicului si de optiunea persoanei beneficiare, in asa fel incat durata minima obligatorie a concediului de lauzie sa fie de 42 de zile calendaristice.