beneficiaza de prima de concediu?

Unui salariat al unei institutii publice i s-a transformat,in cursul anului, postul din personal contractual in functionar public.La data cand a fost numit functionar efectuase tot concediul de odihna pe anul respectiv. Mai are dreptul la prima de concediu pentru perioada de la numire pana la sfarsitul anului?Daca da, cand i se va plati?
Dar daca mai avea de efectuat, sa zicem,3 zile?Are dreptul la prima de concediu?
As dori si baza legala?
Insist pe faptul ca salariatul si-a efectuat toate zilele de concediu pe anul respectiv pe perioada cat a lucrat ca personal contractual. Postul a fost transformat din personal contractual in functionar public prin dispozitie si nu prin incheierea unui nou contract de munca.