De la norma intreaga la CIM cu timp partial

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

De la norma intreaga la CIM cu timp partial

Utilizator 14:56, 10 Aprilie 2006

1.As dori sa ma ajutati prin detalierea pasilor de urmat la ITM in cazul schimbarii unui CIM cu norma intreaga in CIM cu timp partial/de 4 ore/zi.
2. Ce consecinte vor urma din aceasta schimbare?Vechimea in munca se va calcula de exemplu: daca lucrez 1 an ca si consilier juridic, atunci lucrand cu norma partiala va insemna ca o sa am doar 6 luni de vechime ca si consilier juridic?
Va rog sa ma ajutati cu clarificarea acestei situatii.
Timea

7 mesaje

1258 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 16:09, 13 Aprilie 2006

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Tichete de masa Cate tichete de masa ar trebui sa primeasca un salariat cu norma de 4 ore pe zi?Primeste la fel ca salariatii cu 8h/zi sau se reduce numarul la ... (vezi toată discuția)

Tichete de masa pt angajatii cu timp partial Tichetele de masa se acorda proportional cu norma in cazul salariatilor incadrati cu timp partial? (vezi toată discuția)

Reducere timp de lucru Avand in vedre nivelul scazut de vanzari care in acest sezon se datoreaza si profilului de activitate-comercializez articole sportive,nu as vrea sa renunt la ... (vezi toată discuția)

madalyna Utilizator · Answer 1 · 2006-04-10 16:08:26

Salariatul incadrat cu CIM cu timp partial se bucura de drepturile salariatilor cu norma intreaga in conditiile prev de lege.Drepturile salariale se acorda proportional cu timpul efectiv lucrat,raportat la dr-le stabilite pt programul normal de lucru.
Se va face act adit de schimbare a duratei muncii semnat de angajator si angajat si se inreg la ITM .
Vezi cap.8 din codul muncii

timici Utilizator · Answer 2 · 2006-04-11 14:47:14

Mersi mult madalyna. O alta intrebare legata tot de aceasta poveste: ma intereseaza daca-schimbandu-se CIM in una cu norma partiala prin act aditional- salariul nu se reduce la jumatate automat,nu? Daca in act aditional nu se pomeneste de salariu, atunci inseamna ca acela ramane cat a fost inainte(cand aveam CIM cu norma intreaga).Eventual numarul tichetelor de masa se va reduce la jumatate.Asa este?

Miruna SRU Utilizator · Answer 3 · 2006-04-12 09:43:00

Daca in actul aditional nu se specifica si schimbarea salariului, el ramane la fel. Numarul de bonuri de masa se reduce la jumatate.

Miruna SRU Utilizator · Answer 4 · 2006-04-12 09:45:28

Utilizator 09:45, 12 Aprilie 2006

Si numarul de zile de concediu va ramane acelasi.

habibi Utilizator · Answer 5 · 2006-04-12 14:18:14

totusi, si la tichetele de masa daca angajatorul este de acord ... poti primi integral, desigur in fct de nr de zile lucrate.