Calcul vechime in specialitate

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Calcul vechime in specialitate

Utilizator 00:48, 22 Noiembrie 2018

Daca o persoana a lucrat cu contract de munca 8 luni cate 4 ore/zi si vrea sa se angajeze pe un post care necesita 6 luni de vechime in acea specialitate are voie? Cum se calculeaza vechimea in specialitate? Se iau in considerare cele 8 luni pentru care a avut contract de munca sau 4 luni deoarece a lucrat cu jumatate de norma?

Ultima modificare: Joi, 22 Noiembrie 2018

Răspunde Citează

2 mesaje

1988 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 06:22, 22 Noiembrie 2018

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Vechime in munca va rog sa-mi spuneti cum sa calculez vechimea unui salariat care a lucrat, timp de 3 ani 7 luni 20 zile , 2 ore/zi. (vezi toată discuția)

Contract individual de munca cu timp partial Am un contract individual de munca legal, cu timp partial de 40 ore/luna, in urma caruia realizez un venit mai mare decat salariul minim pe economie. Va rog ... (vezi toată discuția)

Contract de munca Va rog, pentru perioada lucrata timp partial de 4 ore, pentru perioada 21.11.2012 pana in 29.11.2013, = 1 an si 8 zile vechime ( in munca) este corect? temeiul ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2018-11-22 06:22:56

Art. 106 C.mun.
(1) Salariatul incadrat cu contract de munca cu timp partial se bucura de drepturile salariatilor cu norma intreaga, in conditiile prevazute de lege si de contractele colective de munca aplicabile.

(2) Drepturile salariale se acorda proportional cu timpul efectiv lucrat, raportat la drepturile stabilite pentru programul normal de lucru.

Astfel, durata timpului de munca nu influenteaza calculul vechimii in munca si nici al stagiului de cotizare la pensie.

1 an lucrat cu timp partial = 1 an lucrat cu norma intreaga = 1 an vechime in munca .

Vechime in specialitate=perioada de timp cat o persoana este incadrata in munca, in baza unui CIM /raport de serviciu, etc. pe o functie care presupune aplicarea studiilor absolvite.

Prin urmare, in opinia mea, calculul trebuie sa se faca la fel ca si cel mentionat de mine pentru vechimea in munca.

Vedeti si aceste discutii
www.avocatnet.ro/forum/discu...