Adeverinta vechime

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Adeverinta vechime

Utilizator 06:39, 11 Martie 2019

Cum pot lua adeverinta cu vechimea daca administratorul firmei refuza.Firma la care lucrez si tot schimbat denumirea ca sa nu plateasca taxele la stat,Eu am contract la toate firmele,doar ca ei nu miau platit darile la stat in fiecare luna..Dar si asa lam rugat sa imi dea si refuza.Nici cererea nu o primeste.Nu am unde sa o depun.Chiar nu stiu ce sa fac.Va rog datimi un sfat

Răspunde Citează

4 mesaje

355 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 11:00, 11 Martie 2019

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Cim si contributii Cum pot verifica daca ,contractul individual de munca este inregistrat in REVISAL? Cum pot afla daca angajatorul plateste ,la zi contributiile mele catre stat? (vezi toată discuția)

Carte de muncă fără instructaj Bună seara! As vrea vă rog sa-mi spuneți, dacă la locu de muncă nu mi-a mai dat sa semnez protectia muncii cam de vreo sase luni, este posibil să nu mai ... (vezi toată discuția)

Verificare angajator / angajat Buna ziua, Cum as putea sa verific daca sunt angajat legal ? Este suficient daca verific contributiile platite pe numele meu pe ultimul an cass, cas, etc? ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2019-03-11 06:45:29

HG G nr. 905/2017 privind registrul general de evidență a salariaților
art.7
...
(6) La solicitarea scrisă a salariatului sau a unui fost salariat, angajatorii sunt obligați să îi elibereze acestuia un extras din registru, datat și certificat pentru conformitate, sau o adeverință care să ateste activitatea desfășurată de acesta, durata activității, salariul, vechimea în muncă și în specialitate, astfel cum rezultă din registru și din dosarul personal, în termen de cel mult 15 zile de la data solicitării.
.....
Constituie contravenţie şi se sancţionează cu amendă de la 300 lei la 1.000 lei de catre ITM incălcarea de către angajator a prevederilor art. 7 alin. (3) - (6) din HG 905/2017.

Constatarea contravențiilor și aplicarea sancțiunilor angajatorilor se fac de către inspectorii de muncă.

Sesizarile pot fi transmise catre ITM (Inspectoratul Teritorial de Munca) prin:
- posta;
- e-mail;
- fax;
- inregistrate chiar la sediul institutiei.

viorel55 Utilizator · Answer 2 · 2019-03-11 09:23:00

Daca a platit sau nu, nu este important. Este important daca contractul dumneavoastra a fost sau nu raportat la ITM. Tot acolo trebuie sa va interesati si eventual sa faceti o plangere.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2019-03-11 11:00:02

Este importanta si plata contributiilor ....

1. Orice persoana fizica cu domiciliul in Romania poate sa verifice online, pe site-ul ANAF, daca angajatorul a raportat sumele realizate de salariat pentru sanatate (c.a.s.s.), contributia la casa de pensii, somaj.

AvocatNet.ro va prezinta un scurt ghid referitor la obtinerea acestui document prin intermediul Spatiului privat virtual.
Detalii : www.avocatnet.ro/content/art...

2. Pentru a fi siguri că angajatorul vostru este corect şi va plătit asigurarea de sănătate, puteţi verifica acest lucru online
[ link extern ]

Dacă angajatorul este corect şi a plătit contribuţiile către CNAS, atunci va fi afişat următorul mesaj: „Persoana selectată este asigurată”

3. De asemenea,incepand cu data de 01.04.2001 puteti solicita Casei de Pensii eliberarea unui certificat de stagiu de cotizare.