Bună ziua,
1. Da, se acordă primă de instalare și cetățenilor români care au locuit în UE/SEE în ultimii 3 ani însă pentru a beneficia de ea trebuie să vă stabiliți domiciliul sau reședința într-una din localitățile incluse în Planul național de mobilitate.
OUG 60/2016, Articolul 76^1
(1) Prima de instalare se acordă și persoanelor de cetățenie română care și-au exercitat dreptul la liberă circulație a lucrătorilor în spațiul Uniunii Europene și Spațiul Economic European pe o perioadă de cel puțin 36 de luni, în cuantumurile stabilite la art. 75 alin. (2)-(4) și cu respectarea condițiilor prevăzute la art. 75^1 și 76.
(2) Dispozițiile alin. (1) se aplică persoanelor în situația întoarcerii la domiciliul de pe teritoriul României sau la noul domiciliu ori reședință pe care îl/o stabilesc pe teritoriul României și se încadrează în muncă în localitatea de domiciliu/reședință sau în localitățile învecinate acesteia, iar localitatea respectivă se află în una dintre zonele prevăzute în Planul național de mobilitate, potrivit art. 75^1 alin. (2).
Puteți vedea aici care sunt localitățile (accesați Anexa 1 și Anexa 2 din document):
[ link extern ]
2. Nu puteți primi amândoi prime de instalare, OUG 60/2016 prevede astfel:
Articolul 75
(1) Persoanele (...) pot beneficia de o primă de instalare, neimpozabilă (...)
a) 12.500 lei pentru persoanele înregistrate ca șomeri la agențiile pentru ocuparea forței de muncă și care se încadrează în muncă, potrivit legii, într-o altă localitate și, ca urmare a acestui fapt, își schimbă domiciliul sau își stabilesc reședința;
b) 15.500 lei pentru persoanele prevăzute la lit. a), care își schimbă domiciliul sau își stabilesc reședința, în situația în care sunt însoțite de membrii familiei în sensul Legii nr. 287/2009 privind Codul civil, republicată, cu modificările ulterioare, iar în cazul familiei monoparentale, în situația în care sunt însoțite de copilul sau copiii aflați în întreținere.
(3)
În cazul în care ambii soți îndeplinesc condițiile de acordare a primei de instalare prevăzute la alin. (1), unul va primi suma prevăzută la alin. (2) lit. a), iar celălalt va primi o primă de instalare în cuantum de 3.500 lei.
Prin urmare, 15.500 de lei poate primi doar unul dintre dvs. în situația în care celălalt nu s-ar angaja. În acest caz ar fi persoană aflată în întreținere.
Dacă vă angajați amândoi, unul va primi 12.500 iar celălalt 3.500 de lei.