Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Buna ziua, am urmatoarea speta, o salariata careia i-a venit decizia de pensionare , varsta 60 ani si dorim sa o reangajam. Cum procedez in acest caz:? Fac incetare CIM in baza deciziei si apoi reangajare cu alt contract? Se reia toata procedura de reangajare, cu declararea postului la AJOFM? Daca puteti sa ma lamuriti cu mai multe detalii.Multumesc
Multumesc frumos pentru raspuns. In ce baza pot face incetarea, Acordul partilor este ok?
Pentru mine, de stiut, daca ramane in continuare cu acest contract si este si pensionara, ce se intampla?
Mai am o speta, o alta d-na, angajata cu 2 ore, nu este la noi la functia de baza; intre timp s-a pensionat, mi-a adus decizia de pensionare (dar mai tarziu) ; eu nu am incetat cim si apoi reangajare, am modificat doar in salarii (pentru a calcula retinerile la salariu aferent celor 2 ore) ; Daca am gresit ce pot face pentru a corecta? Multumesc frumos